澎拜新闻10月9日消息,人社部近日印发《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》,用人单位存在所列情形之一的,人力資源社会保障行政部门应当自查处违法行为并作出行政处理或处罚决定之日起20个工作日内,按照管辖权限将其列入拖欠工资“黑名单”。
影响:随着中国人口红利渐渐消失,作为中国城镇化建设的重大贡献者,农民工工资拖欠问题上,企业不再是可以心存侥幸了,可以想见,被列入“黑名单”、失去诚信的企业将面临更多“招工难”的挑战。endprint
WTO经济导刊2017年11期
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