嘘,听说你爱打小报告

2018-01-05 03:46小鱼
学生天地·小学中高年级 2018年11期
关键词:情报员打小报告莉莉

小鱼

“老师,小明没有完成作业。”

“老师,小林上课总说话。”

“老师……”

古代有东厂、西厂,民国有中央情报局,而在现代社会,每个班级里,老师也总有一两个心腹充当信息资源库。他们看似嘻嘻哈哈,却总是自视甚高,看似亲和却是为了搜集“情报”,然后在某个时间节点,不经意间把你的秘密全盘托出,还可能添油加醋悄悄告你一状。这种人俗称为:打小报告爱好者。你身边是不是也有一些这样的同学?

“情报员”1号:莉莉

任职班级:五年级(2)班

告密引发的“惨案”

三年级时,我从同学那里借了一本小人书,他让我一放学就还给他。于是我在上课的时候偷偷放在课桌里看,同桌莉莉看到后示意我收起来,我请求她保密,她心领神会地点了点头,便和我一起看了起来。课间,老师叫我去办公室,说我在上课的时候不认真听讲,还看课外书,并没收了我的小人书。她给了莉莉一朵小红花,给我一朵小黑花。要知道,小红花是要贴在教室后墙上的。

最后一节课快下课前,我递给莉莉一张小纸条,上面写着:“放学后你别走,到操场上来!”一放学,我就去了操场,我很难过,因为若不把书还给同学,我将失信于人。秋风吹散树上最后一片黄叶时,莉莉来了,她在我身后说:“上课看课外书就是不对。”我什么都没说,一路抹着眼泪跑回了家。虽然借书给我的同学原谅了我,但我还是免不了一顿揍,甚至被扣除了两个月的零花钱。这件事一度让我很受伤,每每想起来,都觉得心有余悸。

“情报员”2号:马言

任职班级:四年级(2)班

都是打小报告惹的祸

今天我和往常一样,骑着自行车去上补习班。刚走不久,车子便在半路罢工了,可离上课时间只有十几分钟了,我只好把自行车送到维修处去修。由于出门太急,车锁忘记带了,车放在维修处我又不放心,只能慢慢等。时间如流水般流逝,我像热锅上的蚂蚁一样急得团团转,我一直催促着修车的师傅,而他每次都用“好了”、“快好了”来搪塞我。结果这一修就是四十分钟,我匆忙赶到学校,竟迟到了五十多分钟。

刚进教室,老师的第一句话就是:“你干什么去了?”我刚准备说出事情的原委,老师却说他知道是怎么回事。听了这句话,我十分高兴,因为我不需要再向老师解释。但老师又说:“据班里的同学说,你是看你的同桌这几天没来,你也不想来了吧?”我真是哑巴吃黄连——有苦说不出。不错,前几天,我是有过这个念头,但我只是说说而已,而且,这个想法我只对马言说过。因此,打小报告的人一定是他。现在,我比窦娥还要冤,却只能自认倒霉。

“情报员”3号:玲玲

任职班级:六年级(1)班

万花筒玲玲

这一天,班主任的得力助手玲玲,正伴着早读铃声收着作业本。她得意洋洋地举着两本作业说:“王小胖,你今天又抄作业!我要把这件事和你上次在上课时吃零食的事一起告诉班主任!”突然,吵闹的教室一瞬间变得井然有序。班主任满意地推了推眼镜,说:“玲玲,你来一下。”

在接下来的半小时里,玲玲知无不言,言无不尽地说出了她所知道的一切,从两个好闺蜜翻脸互相谩骂,到昨天最后一排的男生偷偷说班主任坏话,再到小胖抄了小虎的作业……她的话就像一个万花筒,五彩斑斓,只有你想不到,没有她不知道。

吐槽小分队

@艾猪猪 我同桌就是一个超爱打小报告的人,弄得我们周围的几个同学每天都很不自在,好像总有一个电子雷达监视着我们的一举一动。谁上课看漫画、吃零食,或者没有去做操,老师都一清二楚。我们对这个同学真是既讨厌又害怕!这种不被老师信任的感觉很不好受。

@板栗  我见过最喜欢打小报告的女生就是我老妈!我一犯错,她准保第一时间汇报给我老爸。因为她知道,我最怕我老爸了。

@小米虫 大家都反对打小报告,我倒觉得有时候打小报告是必要的。有些事情我们以自己的力量解决不了,就必须找老师出面。上次高年级的同学抢了我们班的篮球,我们要是不告诉老师,就只能被欺负了。老师要大家有事向他们汇报,也是希望能及時解决问题嘛!

打小报告的正确方式

如果你是那个打小报告的人,一定要懂得以下三大法则,否则,可能会产生很多不必要的误解。

坦荡行事,不鼠头鼠尾

很多人想告状,但是又害怕告状带来的不利后果,于是不敢大大方方直接说明问题,老想着耍小聪明。这种迂回婉转的方式,很多时候都达不到预期的效果,并且会让别人对你的动机产生不必要的猜疑。所以,与其偷偷摸摸,倒不如坦坦荡荡,大方地沟通问题。

实事求是,对事不对人

当我们和同学发生难以协商的矛盾时,难免会产生负面情绪。矛盾持续时间越久,负面情绪就会越重。当我们向老师反映问题时,不经意间就会带入我们对同学的主观臆断,甚至是抱怨。然而,过多的负面情绪不仅不能辅助表达我们的需求,老师可能还会认为同学之间积怨颇深,而且也会引起同学的抵触。所以,在跟老师汇报的时候,要尽可能避免主观描述,要用客观事实来证明你的想法,做到对事不对人。

反思自己,提出建议方案

永远别忘了,向老师打小报告最重要的目的是解决问题,而不是激化矛盾。所以,我们首先要反思自己究竟做了什么努力,要想完成目标,可以采取什么解决方案,需要老师给予什么支持。

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