延长石油:40年风劲扬帆正当时

2018-01-27 19:32杨悦
延河 2018年12期
关键词:油田石油文化

杨悦

在传统印象里,我们陕西是一片农耕文化的汪洋大海,说白了就是陕西老土嘛!但是我要强调,改革开放40年,古老的陕西大地上,延长石油扬帆奋进的崛起是最伟大的现代化事变之一,建设陕西现代文化,应该深度关注延长石油。如果回溯到延长石油是个有着一百年不间断发展历史的石油老企业这一基本事实,可以说它最早开启了中国大陆的现代工业文明的先河,并在相当长的时期里充当着中国大陆石油工业和现代工业领跑者的角色。

我对延长石油的特殊感情,基于延长石油的第一口油井是在我的家乡延长县完钻投产的。我生于1969年,我记得小时候每当看到家乡土地上的油井和穿着灰色劳动布工作服的石油工人,内心中不由得热血沸腾,充满了说不出的羨慕和向往。怀揣着对石油的梦想和憧憬,1988年,我从学校毕业后毅然决然进入了延长石油钻井工作队,当了一名石油技术员。从此,我融入了延长石油之中,伴随着改革开放的劲风吹拂,参与见证了延长石油在改革开放年代史诗般的建设发展和奋进崛起。

石油工业,某种程度上也可以说它是高科技行业,是一个对地质勘探、采炼、注水等具有综合性现代技术水平和能力具有综合需求的一个行业,科技是根本,科技要先行。一代代的石油人,在延长石油建厂之初就一直在这些领域进行探索,不断取得突破。

梳理一下延长石油采油技术发展史很有意思。

中国陆上第一口油井“延一井”是在光绪三十三年(1907)聘请日本技师佐藤弥士郎偕同技手和运来的日本机器钻成的。当时我们自己没有任何采油技术和经验。为了逐步摆脱外国人的技术控制,于清光绪三十四年(1908),延长石油委派吴源澧、舒承熙、杨宜鸿等前往日本学习石油采炼技术。这也是中国第一次专门就石油采炼技术向国外派遣的留学生。也正是因为没有技术,于民国三年(1914年),袁世凯与美国签订《中美合办油矿合同》,在延长县合办“中美油矿事务所”。经过勘探与打井,美国专家得出陕北贫油的结论。直至民国十七年(1928),新任油厂监督包恩駼,在任期间钻探新井5口,其中新一井出旺油,改变了前22年光靠老1井出油的被动局面。这也是中国人自己估定井位,自己钻成的第一口出油新井。进入20世纪30年代,地质学家王竹泉、潘钟祥等多次到陕北进行地质考察,合写调查报告《陕北油田地质》,首次提出了“陆相生油”理论,推翻了美国技师的“中国贫油论”。同时,进行中国最早的油田爆炸增产试验,首次实行油田探索改造,还委派孙越崎、严爽、董蔚翘、单喆颖、张心田等探勘处一大批专业技术人员和专业管理干部,响应国家号召走出延长石油,去开发建设四川油矿、玉门油矿。新中国成立后,延长油矿先后向大庆、胜利、辽河、长庆等油田支援各类人才1400多人。一批石油工业史上赫赫有名的专家,如王尚文、黄先驯、李德生、王树芝、刘树人、秦同洛等都曾在延长石油从事开发、管理工作。1949年进行中国最早的油层酸化增产试验;1951年进行中国最早的室内清水压裂实验;1952年,延长石油率先建起实验室,完成岩心分析和油、气、水分析,确认油矿产层属于致密的裂缝性油藏。1954年完钻的延深探一井,井深2846.63m,是全国当时最深的石油探井,当年试验成功干井电测,推广到全国。1958年成立女子钻井队,是中国石油工业史上最早的女子钻井队之一。20世纪50年代首创油田井场设罐,汽车运输的集输模式,可以说20世纪60年代前延长石油的一系列石油开发、加工、利用,是中国石油工业诸多领域的发端,并以星火燎原之势领跑中国石油行业,创造了许多“中国第一”和“中华之最”。

回顾延长石油的原油历史产值变迁史,从光绪三十三年(1907),至民国二十三年(1934),28年期间,在比较落后的技术条件下,总共生产原油2842吨。直至1959年,延长石油年产量仅有12000余吨,这种蜗牛式的缓慢发展状态,主要原因就是技术落后,当然早期阶段国家一直处于战乱之中也限制了发展。

真正让延长石油的开发技术发生翻天覆地的变化,是改革开放这40年。1980年,原油产能5.26万吨,1987年增加至22.5万吨,2000年原产油产量103万吨。2007年至2018年年底,千万吨连续稳产12年,实现了跨越式的发展,并且从单一的石油采炼发展成为油、煤、气等多元化的大型化工企业。

尤其是最近10多年中,延长石油坚持问题导向,进一步解放思想,全方位、多要素整合科技创新力量,与国内知名大学和国外大学、国外科技机构联合,攻克掌握了20多项特低渗透油田勘探开发技术,在技术创新上形成了独有的“延长模式”,被列为国家认定的企业技术中心和陕西省首批创新型企业。尤其是“碳捕集、利用和封存”(CCUS)项目正式纳入“中美元首气候变化联合声明”双边合作,CCUS一体化技术实践走在国际前列。经过一百多年的实践探索,延长石油针对低渗透、低压力、低产量的“三低”,在延长油气区用“三简”,即简易的钻井技术、开采方式、集输模式,克服“三低”的问题,形成了特低渗透油田开发的独特工艺技术和管理经验,取得了良好的经济效益。

客观地说,如今延长石油的科学技术水平完全具备相关区域油气资源开发能力。对石油的开发、加工、利用等一系列技术、工艺的尝试,是中国石油工业诸多领域的发端,延长油气区是中国石油工业当之无愧的发祥地和试验田。

如果说科技创新是延长石油的一个发展利器,那么另一个发展利器就是改革和管理。改革开放以来,延长石油的改革和管理,也是紧跟时代步伐的。立足于建设全新的现代企业,1998年和2005年,先后进行两次大的整合和重组,将一些比较分散的、规模较小的石油企业进行了整合,使企业步入规模化集团化,特别是2005年的重组掀开了延长石油发展新的一页,数万名延长石油人谱写了壮丽的新篇章,产业结构调整迈出了重要的步伐,从原来单一的石油开采、炼制、简单加工,到后来实施“油气并重、油化并举、油气煤盐综合发展的产业战略,走出了一条差异化、特色化发展道路。建成了千万吨级大油田,探明储量近万亿方的大气田,油气管网也从无到有,覆盖主要产业区域,贯通采炼销上下游产业链。实施了一大批重大技改项目,实现了炼化产业质量升级和结构优化。以煤油气资源综合利用、深度转化为重点,规划布局了靖边、富县、榆横、榆神、洛川、兴平、泾渭等产业园区,建成了聚烯烃、甲醇,醋酸、乙醇等大宗化学品生产基地。

在2014年至今的全球性石油市场波动期间,延长石油集团向改革要动力、向管理要效益,实施了多轮机构改革,压缩管理层级,精简合并生产单位,将油田公司21个采油厂精简整合为13个。并利用国际国内“两个市场,两种资源”,与壳牌、斯伦贝谢等国际企业建立了战略合作关系。主动融入国家“一带一路”,将拓展的触角延伸到了非洲、北美洲、东南亚等区域。收购了加拿大NOVUS能源公司,获得年产25万吨的油气田,延长石油进军海外油气产业取得重要进展,延长石油的产品硝铵等远销欧美、东南亚和澳洲,还成功开发了北美、欧盟、拉美、亚太、中东、非洲等7大国际市场,外贸出口92个国家和地区。与此同时与多家外企、央企和民企合资合作,与多家金融机构建立了战略合作,提升了金融管理水平和创新能力,推行混合所有制改革,有力支撑实体产业发展。

经过多年来的改革创新、制度完善和管理探索,延长石油企业的整体实力大幅提升。产业逐步迈向了精细化、模块化、集团化、现代化的路子,探索出了一条属于延长石油的管理发展模式。企业发展的累累硕果,这是延长石油一届又一届优秀的领导团队和一代又一代的优秀员工们血汗和智慧的结晶,是我们与改革开放的国家精神同频共振的结果。

当然,一个企业的发展还必须要客观地面对企业发展的永久性和可持续问题,为此我感觉企业发展的另一个因素就是企业的文化建设问题。文化是民族的灵魂与血脉,也是人民精神的栖息地。大到一个国家,小到一个企业或者家庭,文化力量的形成是非常关键的。我们这一代人出生在一个经济和文化比较落后、社会比较封闭的年代和时期,也是一个渴求知识的时代。我比较喜欢阅读,源于这种爱好,遇事总是爱从文化方面进行思考,特别是走上管理岗位后,在企业文化建设方面,形成一种自觉的思考意识。我认为企业越大,文化越重要,文化是灵魂。作为百余年老厂的延长石油,一直以来,都有它丰富的传统企业文化。1944年,毛泽东为当时石油厂厂长陈振夏题词“埋头苦干”。从此,“埋头苦干”成为延长石油的光荣传统,并在改革开放后逐步熔铸成为“埋头苦干、开拓创新”的企业精神。这种文化的形成可以追溯到上一世纪30年代,从陕甘宁边区政府接管延长石油官厂开始,那时候就在延长石油成立中国石油工业领域第一个党支部,延长石油工人郝巨才、李长青等加入中国共产党。随着党支部的建立和延长石油人加入党的组织,延长石油的发展建设就一直受党的领导,并把党的优良传统渗透到企业的生产建设和经营管理工作中。

延长石油企业文化是以“埋头苦干,开拓创新”为总领,其所属公司的企业文化又不尽相同。就拿核心板块延长油田公司来说,在2013年提出了“党建引领文化,文化提升管理”的党建文化管理工程,这一文化行动抓住了油田生产中的油井和员工,并围绕油田工作的重心“人和井”,提出“关爱员工、呵护油井、发展延长、奉献社会”的独具油田特色的文化理念,体现了“人、井、企业、社会”的和谐发展。这一主要理念是有机统一的整体,关爱员工是关键,是动力源,有动力才能呵护好油井;呵护油井是根本,是效益源,有效益才有关爱的能力,才能发展延长;发展延长是目的、奉献社会是责任,发展是奉献的基础,奉献是发展的保障,是关爱、呵护的提升。

为了不断适应新的企业文化发展要求,2017年延长石油集团公司结合“两学一做”教育开展了“讲党性、强作风、勇担当”的党性教育,提升职工干部素质,并创办了“延长石油集团党校”为企业培养领导干部和开展职工教育。可以说延长石油的党建和企业文化就是企业发展壮大的“两大法宝”,缺一不可,相辅相成。党建为文化助燃、铸魂,文化为企业聚气凝神,提升品质,为企业在变革时代的图强革新和应对风险挑战筑牢了深层次基础。

明镜所以照形,往事所以知今。回顾延长石油的百年发展建设历程,从1959年到改革开放前夕,延长石油年产量仅有12000余吨,改革开放后,延长石油发生了跳跃式的发展,由1980年年产石油52634吨,到2000年延长石油生产原油103万吨、炼油加工105万吨,突破了“双百万”吨大关。特别是2007年,企业原油采炼双双突破1000万吨,2010年营业收入突破1000亿元,2013年成为世界500强企业,2017年位列世界500强第288位。这都是改革开放才让延长石油发展进入了快车道。

延长石油的改革还在深化,依托延长石油的企业精神,我们将以科技产业化和产融结合为两翼的“一体两翼”发展战略,充分发挥“改革、创新、金融”为动力的“三大支撑”作用,实施石油全产业链、煤油气特色化工、综合能源供应、适度多元和国际化产业路径,加快推進“四大板块”蓬勃发展,力争在“十三五”末,实现年营业收入突破3200亿元,并在“十四五”期间,形成“基础+高端+终端”的产业结构,增强企业整体实力和竞争优势。

延长石油,百年创业激情,40年跨越式崛起,我们创造了很多属于自己的光荣,我们连续多年保持了陕西省属企业财政贡献第一,我们的产业辐射带动了陕西全省,尤其是陕北老区的30多万户中小企业,延长石油全集团10.8万员工,有6.58万来自革命老区延安和榆林,在支持地方建设、助力老区脱贫攻坚事业中,我们让涉油县区的百姓享受到了实实在在的企业发展红利。党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,毫无疑问又为延长石油全面深化改革、强化创新、加快转型提供了最大的现实机遇和时代契机,明天一定会更美好。

最后,我还想呼唤一下我开头提到的问题,陕西文化不光是农耕文化,他还有现代工业文化,我们在这方面同样有着惊天地、泣鬼神的创业史,当然我们也有我们需要进一步修正的短板,讲陕西故事,不讲这个精彩的故事是不完整的,没有说服力的。欢迎文化界、文学界的有识之士关注这个进程,表达这个进程。

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