乡镇政府档案管理问题探析

2018-05-26 09:50田茹
卷宗 2018年11期
关键词:问题探析乡镇政府档案管理

田茹

摘 要:档案是乡镇发展过程中的重要参考依据,在乡镇的经济发展、资料管理以及党政工作中,档案资料都为乡镇政府提供了必要的资料和信息作用。这里面记录的文字 、图片以及影像是确保乡镇各级党政机关工作的载体,是十分重要的信息资源和知识数据库,属于潜在的生产力。下面,本文就如何做好乡镇政府的档案管理工作作一些分析,希望可以为相关行业的进步作出一些贡献。

关键词:乡镇政府;档案管理;问题探析;措施

1 档案管理的重要性

1.1 档案工作承担着为党管档、为国守史、为民服务的职责,具有鲜明的政治性。档案的作用是对过去工作历史情况的一个考察依据,是对历史的记录。作为重要的参考材料,它是在生活实践中逐步形成的,完全是可观存在的,并非主观臆造的。

1.2 信息时代,档案是宣传的素材。乡镇档案管理工作进入了一个新时期,各级政府豆浆解放思想,改革创新,作为社会主义精神文明和物质文明建设的工作重点,严格按照国家档案法管理实施。档案管理工作在社会建设中的作用不容小觑。

1.3 档案工作在乡镇等基层发挥着重要作用。档案工作是一项记载历史、传播文明、服务社会、造福人民的事业。认真贯彻落实中办和国家档案局的决策部署,坚持真抓实干、开拓创新,持续推进基础业务建设、服务能力建设、干部队伍建设和机关党的建设,在服务党和国家大局、服务经济社会发展、服务人民群众文化生活等方面,发挥着重要作用。

2 乡镇档案管理中存在的问题

2.1 档案建设意识缺失,档案管理水平参差不齐,导致乡镇档案工作难以有机运行。近年来,乡镇领导把主要精力都投放在振兴地方经济,建设社会主义特色乡镇的征途上,中心工作是改革、发展和建设,关注的是民心工程、政绩工程,由于忙于了这些中心工作,把档案管理工作置于一边视而不见,在其思想上认为档案工作无所谓好与差的区别,影响不到中心工作,更不会影响到政绩,久而久之,从领导到具体的相关工作人员意识上不到位,没有注重档案管理理论和业务知识的学习,个别基层领导没有充分认识到档案管理工作的重要性和必要性,简单地认为将文件资料等搜集到一起、装订完成就可以了,就算是提上日程,也仅仅是为了应对检查,很少有能从档案工作的全局出发、中远期目标和提升档案管理信息化水平等方面去考虑工作重点。很多领导简单地将档案工作归为非刚性任务,对档案工作鲜少过问,对档案工作的重视程度认识不上去,仅仅浮于表面,不深入思考,更不会当做工作重点。没有把档案工作当做工作中的重中之重。

2.2 档案管理人员梯队建设不完善,业务素质更是亟待提高,这些都成为乡镇档案管理工作又好又快发展的绊脚石。因为历史遗留问题,乡镇组织结构中关于档案管理人员,不设专门编制岗位,都是由其他岗位兼任,有时是政府办公室的秘书,秘书岗位本质工作本身比较繁重,还有很多其他琐事,限制了他的时间,很难有足够的精力去整理档案资料,更谈不上去管理,只能是浮皮潦草应付检查。档案管理工作本身也不是一项容易出彩的工作,对岗位员工要求较高,乡镇里很多管理岗位的员工都没有经过系统的学习,很多员工都有这种想法,管理工作不好干,对于未来发展没益处,很多人有厌倦情绪,只是当做过渡岗,没有长期钻研工作下去的打算。乡镇秘书或档案管理人员由于多为兼职,频繁进行岗位调动,造成档案人员业务素质水平难以提高,对新上岗的人员没能做好相应的培训工作,有的是刚刚培训完就换岗不干了,新手对档案管理缺乏全面的认识,长此以往,便形成了恶性循环,部分乡镇在考虑岗位人选时老龄化现象严重、人员文化程度偏低、甚至是一些老弱病残的人员在岗,将档案岗位作为“闲置岗位”。因此档案管理人员如若不进行档案管理基础知识和基本技能的培训,档案管理工作很难做好。

2.3 管理体制不规范、组织不健全,致使乡镇档案制度管理很难标准化、常态化。目前,部分乡镇档案管理工作较为混乱,认为档案工作不是生产一线,部分乡镇分管领导分管落实不到位,使档案工作处于松驰状态。一些乡镇即便制定了档案目标管理制度,不过因为管理模式僵化,档案收集遇到对其利用的困难,人员编制解決不了,各种困难层出不穷。很多乡镇档案的收集、保管、保护、借阅、保密等制度不够健全;一些乡镇建立了档案管理制度,但只存在于表面,没有严格执行,执行不规范、人员不尽责、职能混乱、任务难以落到实处,还有很多档案管理人员缺少必要的职业素养和基本技能;档案管理人员工作责任心不强,乡镇档案资料收集不齐全,重要档案资料不及时整理,文件资料堆积如山,丢失严重;档案资料管理混论问题突出,致使很多其他岗位人员可以随意进出档案重地查阅资料,借出和归还档案不履行借还手续,经常导致档案资料有去无回,致使档案资料不知去向;更有甚者会借此时机在档案资料上弄虚作假;部分乡镇虽然建立了档案管理领导小组,却缺少执行力度。

2.4 基础设施跟不上社会发展、贫乏的室藏档案,致使档案工作规格很低。很多乡镇的档案室建设达不到创建要求,档案柜年久失修,通风性能不好,安全防火落实不到位,防虫防霉等配套设备跟不上,档案管理流于形式的现象亟待引起重视,许多乡镇历史久远的一部分档案资料已经被虫蛀,发生了变质腐烂;有些乡镇因受办公条件难以改善,鲜少有专门的档案仓库,而是与乡办公室合为一体,这既不利于办公环境也不利于档案管理;还有的乡镇把档案和杂物堆放一室,环境阴暗潮湿,根本不能存放档案资料。个别乡镇仅仅收集一部分红头文件,没有当地乡镇工作行程的文件。个别乡镇修葺档案资料耗费了很多资金,却华而不实。很少有乡镇从农业、乡村工作的未来发展来找好起点、高标准、严要求规范档案管理工作。

3 加强乡镇档案管理工作的策略与建议

3.1 在档案工作的领导上,不断提高认识水平。在新的历史时期,各乡镇党委、政府需要站在更高的精神层面上,充分认识档案工作对全面建成小康社会的重要作用,务必加强搞好档案管理工作的自觉性和责任感;同时又要充分认识档案工作是促进社会主义文明协调发展,建设和谐社会的基础性工作;需要提高对档案相关政策法规的学习,从内心深处意识到档案管理工作是乡镇党委、政府义不容辞的责任和义务;更需要在人民群众中积极开展多种多样的档案法律法规宣讲活动,也只有这样才能不断提高乡镇的档案法律意识。领导对档案工作的的重视是所有工作的基础。

3.2 夯实档案,健全工作基础,持续不断创造优良的乡镇档案管理工作环境。档案管理工作是一项综合性能力要求很强的工作,这就需要档案管理人员需要具备很高的政治素质、广博的知识储备、娴熟的业务水平,能够适应现代化社会对档案管理的要求。这样才能确保档案管理工作的又好又快发展,档案工作人员岗位的稳定性是基础保障。

3.3 建立健全档案管理制度。实践证明,建立完善的档案管理工作制度,是能让档案管理工作规范化实施的保障措施。各乡镇首先要严格遵照国家有关档案工作的法律、法规,需要归档的文件资料,一点也不能马虎,对档案文件要严格按照程序做好。

4 结束语

档案管理工作是一项专业性很强的工作,对工作人员的工作责任感和专业水平要求很高,对档案管理工作要保持积极认真的态度,奉献精神在档案管理工作中显得尤为重要,需要有扎实的档案管理的相关知识、科技知识适应新时代。

参考文献

[1]黄海涛.切实加强对档案工作的领导[J].四川档案,2004(5).

[2]刘英,马秀华,梁辉.档案管理与档案人员的现代化[J].山东档案,2002(2).

[3]祝新华,孙德莉.谈档案的前期控制工作[J].山东档案,2002(5).

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