武汉黄陂
全力提升微信公众号影响力
武汉市黄陂区委组织部以项目化管理模式,力推“黄陂组工”微信公众号影响力快速提升。组织部抽调专人,成立专班,配备办公设备,负责微信公众号管理、撰稿、编辑、把关审核;整合部内6个科室3个对外宣传的微信公众号为一个,集中力量,构建微信公众号前沿阵地;制定相关写稿、用稿把关制度、审核制度,将用稿情况作为年终考核指标。各科室着力培养一名信息报送员,结合各科室的工作特性,积极写稿投稿,构建外宣大中心格局。 (杨明)
十堰郧阳
着力打造“四为”帮扶干部
十堰市郧阳区聚焦脱贫攻坚和乡村振兴,着力打造一批“愿作为、能作为、真作为、善作为”的“四为”帮扶干部。全区精准选派800余名区乡干部组成341支专职驻村帮扶工作队,在保证原有工作待遇的基础上,给予生活补贴、乡镇工作补贴、交通补助,定期免费体检,统一购买商业保险,让驻村帮扶干部安心、安身、安业。 (孔涛)
丹江口
人才接地气 扶贫有活力
今年来,丹江口市围绕脱贫摘帽,通过认定农村实用人才,组建实用人才技术小分队进村入户培训技术等有效形式,持续稳步推进农村实用技术培训,为脱贫攻坚提供技术和智力支持。该市按照“基层申报、立足农技、务实管用、择优认定”的原则,先后2次共认定农村实用人才304名,基本实现了每村都有农村实用人才。“土专家”“田秀才”进村入户为群众开展技术培训,帮助群众提升致富技能,极大地增强了贫困户的致富信心。……