加强企业党建思想政治工作刍议

2018-09-28 05:28姜文飞
经营者 2018年13期
关键词:党建思想政治工作研究

姜文飞

摘 要 在我国大力推进经济体制变革的时代背景下,一些企业的员工在思想认识方面也在不断变化。在这种经济发展形势下,作为我国经济体系中重要组成部分的企业一定要结合具体的情况把思想政治工作放在首位,需要进一步强化政治核心作用,努力推进企业党建的科学化,找准立足点,真正为企业的员工着想,应该进一步加强制度建设,只有这样,才能使思想政治工作更牢固。

关键词 企业 党建 思想政治工作 研究

一、加强和改进企业党建思想政治工作的重要意义

(一)思想政治工作是我国企业改革稳定发展的有力保证

大力发展思想政治工作,不仅是企业发展自身的需要,同时对于进一步加快我国经济的发展也具有非常重要的作用,只有做好这项工作,才能使企业以及我国的经济得到健康、快速的发展,使企业的广大员工更具有工作积极性,每天以饱满的工作热情为企业的健康发展而努力奋斗,可以更有力地保障企业在整个社会经济发展中的主体地位不动摇。

(二)思想政治工作要与时俱进

思想政治工作在企业发展和社会主义经济发展过程中起着重要的指导作用,这和广大研究者坚持不懈的努力是分不开的,正是他们在社会发展过程中的正确认识以及创新思想,使这项工作在我国企业不断变革的情况下、在不断变化的新形势以及复杂的国际环境下做到了与时俱进,在坚持以实践为基础的原则上,在创新中使企业得到进一步发展,使其始终发挥着巨大的作用。

(三)当前我国企业思想政治工作面临的一系列新情况和新问题

随着我国经济的不断发展以及国际经济化的严重影响,我国企业自身面临的外界经济环境也在不断变化,而且这些影响因素导致我国企业在经济组织结构方面产生了较大的变化,企业职工的思想动态也有了较大的变化。在这种形势下,我国企业为了更好地生存和发展,不得不在思想政治方面进行创新发展,只有这样才能使企业自身在国际经济的大环境影响下保持健康快速的发展。

二、现阶段创新企业党建思想政治工作的基本思路

(一)强化政治核心作用:努力推进企业党建的科学化

我国企业的思想政治工作应该站在时代的高度发挥其政治核心作用,首先,应该充分发挥广大党员的带头作用,带动所有的职工发展好企业的思想政治工作,促进企业更好发展,为其他职工在职业道德、具体工作中树立良好的榜样,使思想政治工作得到更好的落实。其次,通过党政工作的创新发展带动企业思想政治工作的创新,使其在坚持党的方针路线的同时得到进一步创新和发展。一方面,应该从企业自身的角度出发,把工作的重点放在相关理论的学习和渗透上;另一方面,分析企业在发展过程中存在问题的原因,在有效解决问题的同时发展思想政治工作,以促进企业的发展为根本目标。

(二)找准立足点:坚持以职工为本

在大力推进企业思想政治工作的过程中,应该把以人为本的原则作为主要指导原则,使员工的权益得到最大的保障,努力为职工打造一个良好的生活环境和工作环境,企业职工不但是思想政治工作的执行者,也是被实施者,只有充分调动他们的积极性,进一步加强职工队伍建设,满足广大职工的基本要求,促进企业更好地发展。

(三)构建长效制度:不断加强企业的思想政治制度化建设

要使企业的党建思想政治工作真正发挥其应有的作用,一定要建立并完善相关的制度体系,加强制度建设。首先,企业的职工结构体现了“党政工团”的特点,要充分发挥这一组织结构的作用,就必须建立起与之适应的、行之有效的全体员工共同努力的机制。其次,建立并大力推进“一岗双责”的责任机制,使企业的相关负责人同时具有开展思想政治工作的政治责任和管理企业具体生产过程的管理责任,不仅要充分发挥其责任人的带头作用,同时还要发挥其在具体的生产经营管理过程中的应用作用。最后,不断完善企业发展思想政治工作的所有相关制度,使思想政治工作可以有章可循,在坚持实事求是的基础上,不断创新发展,固化对企业发展起重要作用的制度,并在企业内部大力推广。

(四)创新工作模式:把握企业管理工作的内在规律和特点

发展企业的党建思想政治工作,需要根据企业发展的特点和自身的优势,找到适合自身发展的方法,这样才能使其更科学地发展,所以一定要全面地了解企业的思想政治工作发展的规律。首先,结合企业的发展情况以及面临的外部环境,建立起有效促进企业发展的目标,建立起思想政治工作和企业的经营管理相结合的企业管理形式,只有这两方面协调发展,才能使企業的思想政治工作真正发挥最大的作用。其次,需要进一步了解企业职工在管理工作方面的特点,有效地借鉴和应用现代管理科学的方法,用不断创新的方式开展思想政治工作。再次,在这个科学技术快速发展的信息时代,企业的思想政治工作需要跟上时代的步伐,最大限度地利用科技信息手段和方法,进行思想政治工作的创新发展。

三、结语

要使企业的党建思想政治工作能够与时俱进地发展,跟随时代潮流,应该结合市场经济的大环境,在企业内部不断变革的基础之上,坚持以人为本的原则,用科学发展观的态度以及发展创新的眼光去看问题、想问题,从而真正地解决问题,只有这样,才能使企业的思想政治工作落到实处,发挥它应有的作用。

(作者单位为山东临沂兰山农村商业银行股份有限公司)

参考文献

[1] 朱耀斌.如何划分新时期企业思想政治工作的发展阶段[J].湖北社会科学,2011(5).

[2] 闫红.网络时代思想政治工作的机遇与挑战[J].黑龙江科技信息,2012(23).

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