谈县级医院档案管理工作的创新

李莹

档案管理是医院管理运行之中重要的环节。显而易见，只有真正发掘当前档案管理中存在的问题，与时俱进，促进医院管理体制健全，服务质量的进一步提升，实现档案管理的改革与创新，才能顺应医疗改革趋势，成长成就一批医疗工作者，并促使医院成为新形势下的排头兵。

1 目前医院档案管理工作中存在的主要问题

1.1 传统的医院档案管理观念陈旧，亟待调整

长期以来，医院档案管理工作一直处于行政、从属的地位。正因如此，管理者很难充分重视这一工作的重要性，往往基于被动留档需要进行岗位设置、工作内容安排。这就导致在保管上关注不足，资金人员配备不够、保管技术陈旧。很少有人提出对历史资料二次整理、开发以及利用。所以档案就成了一堆废纸，尽管可以体现出救治经验、管理问题等，并没有真正起到相应的警示、借鉴作用。

1.2 档案管理不成体系，标准化规范化程度低

现行的档案管理工作位于一种条块分割、系统性较差的状态，具体来说，人事档案由人事部门进行保管，科研档案则由科技研发部整理登记，病历系列档案经由病案室保管，而诸如检查图像、病理切片档案则分属病人治疗的各个业务科室管理。这就导致由于各个科室、各个部门各自为政，他们的档案编号手段、排序方式都不相同，标准化、规范化程度不高，效率难免低下。同时这种各成体系的状况并未得到充分重视，信息资源的整合性严重不足，势必导致档案管理的条理性不够，引发管理思路的混乱。……