浅谈农信社加强思想政治工作及有效途径

2018-11-24 10:40刘冰
科教导刊·电子版 2018年33期
关键词:农信社职工政治

刘冰

摘 要 在党的十九大精神指引下,进一步做好农村信用社广大干部职工的政治思想工作,培养广大干部职工的政治思想觉悟,充分发挥政治思想生命线的作用,推进农信社的改革与发展。

关键词 加强职工思想政治工作 进一步推动农信事业发展

党的发展改革开放历程证明,政治思想工作是一切工作的生命线。人的思想活动支配人的行为,所以说,有什么样的思想活动,就有什么样的举止行为。在党的十九大精神指引下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导做好各项工作,推动各项业务稳健发展,进一步做好农信社广大干部职工的政治思想工作尤为重要。近年来,由于受社会上的不良思想行为影响,农信社职工队伍里出现了一些违规违纪甚至违法犯罪现象,严重地损害了农信社的信誉和社会形象。面对这种新形势,新情况,如何培养广大干部职工的政治思想觉悟,充分发挥政治思想生命线的作用,推进农信社的改革与发展,笔者就如何加强职工政治思想工作谈以下粗浅认识。

1当前政治思想工作中存在的问题分析

随着农信社深化改革的不断深入,农信社系统政治思想工作滞后现象表现得越来越突出,归纳起来,主要有以下几点:一是重业务经营,轻政治思想工作。近年来,农信社综合改革全面发展任务十分繁重,致使一些领导干部忽视了员工的政治思想工作,没有系统的学习制度和教育方案,导致一些人员思想偏差,行为失范。二是县级联社主管政治思想工作主体不明确,职责不清晰。虽然完善了党、工、青、团、妇等党群工组织,但是,在内部机构设置上,由人力资源部或综合部等主管政治思想工作,但在实际工作中,由于这些部门人员少、事务多且杂,加之此项工作上多是属兼职,其主要职责在忙于日常工作和内部事务上,很少有精力和时间去具体抓政治思想工作,造成职责不清,力度不够,被动应付,成效不佳,不能达到用政治思想促进各项业务工作之目的。三是政治思想工作方法单一,模式老化,路数陈旧,缺乏有效的开展形式和活动载体。大多停留在表面组织学习和简单的照本宣科传达上,导致职工思想政治工作流于形式、走过场、应付了事。

2如何加强新时期政治思想工作

不言而喻,农信社是经营货币的特殊行业,各种活动直接与货币打交道。如果职工的政治思想工作跟不上去,受“钱能通神”旧意识和当今社会不良风气影响,势必会造成单位内部少数思想不坚定和遇事头脑不冷静的人迷失人生方向,违规犯错误,成為一名失足者。所以,不断加强干部职工的政治思想工作,不仅是提高员工素质、职业道德素养,同时,还直接关系着一个人的前途命运和农信事业的兴衰成败。新形势下农信社承担着服务“三农”,支持社会主义新农村建设的重任,更需要造就一支思想正派,业务精良,作风过硬的干部职工队伍。这就要求充分发挥党、工、团、妇的联动作用,形成齐抓共管,真抓实管的工作格局,增强政治思想工作的目的性、针对性和实效性。

一要认真抓好党建,筑牢政治思想坚强堡垒。坚持党管干部原则和正确的用人导向,继续推进干部人事制度改革,建立和完善干部推荐、组织考察和选拔任用机制,突出抓好领导班子和干部队伍建设。加强入党积极分子的悉心培养,按照规定定期组织考察,成熟一个,发展一个,积极为党组织补充新鲜血液。认真坚持“三会一课”制度,定期召开干部党员大会,支部委员会和党小组会,按时上党课,积极开展批评和自我批评,使广大党员干部牢固树立科学发展观、正确的政绩观和权力观。

二要整合人力资源,构建科学系统的政治思想工作体系。政治思想工作本身就是一项庞大而又复杂的系统性工程,应该整合现有的专业人员和有生力量,实现党、工、团、妇齐抓共管格局,创建系统化政治思想工作体系。县级联社党办要全面负责党务和政治思想工作,制定工作目标和工作计划,各级工会要在党委的统一领导下,组织员工认真学习党的基本理论、基本路线方针政策及基础业务知识,加强职工职业道德教育,组织职工开展劳动竞赛,教育引导干部职工增强主人翁意识,积极参与民主管理和民主监督。共青团组织要通过各种活动引导广大团员青年增强党的观念,积极投身到农信事业改革发展的洪流中去,发挥突击队的作用,倡导健康、文明、科学的生活方式,抵制腐朽思想的侵蚀。积极开展适合广大青年员工特点的教育文体活动,积极参与社会公益活动。党、工、团、妇形成合力,确保农信社政治思想工作得到全面加强卓有成效。

三要创新工作方法,开创政治思想工作新局面。首先,要把政治思想工作与业务工作有机结合起来,避免单纯空洞的说教。要将政治思想工作任务细化若干目标,逐项分解到各级、各职能部门,制定相应的实施办法和考核标准,以此来评价责任单位、部门和个人的工作实绩。并将此项工作纳入目标考核体系,与利益挂钩,激发和调动广大干部职工的积极性和创造性,搞活业务经营,取得最佳绩效。其次,要发挥典型引导作用,通过树立标杆典型、学习宣传、表彰奖励,大力推行典型经验,以实现本职工作的新突破,从而达到以政治思想工作促进业务发展的目的。

四要突出人文关怀在政治思想工作中的积极作用。要坚持把为职工办实事和为职工排忧解难作为政治思想工作的最基本内容,每年有计划地办几件影响大、职工欢迎的实事,营造和谐向上的浓厚氛围。坚持把解决职工关注的热点、难点和焦点问题,作为政治思想工作的有效途径。对事关农信社发展的重大决策,人事任免,工作调动、晋升、晋级,职称评聘以及关系单位发展和职工切身利益的重大事项予以公开,增加工作透明度,密切党群干群关系。同时,鼓励职工对农信社的经营发展和改革提出合理化意见和建议,不断激发农信社员工干事创业的积极性和创造性,增强全体职工的凝聚力和向心力。

五要加大投入,丰富政治思想工作活动载体。办好职工图书阅览室,购置一些必要的专业和文学报刊、图书以及音像资料。组织职工开展形式多样的学习教育和文体活动,挖掘现代媒体在政治思想工作中的巨大潜能作用,定期聘请有关专家、学者、模范人物举行报告会,组织职工演讲比赛和职工论坛等主题教育活动,创造更多更为新颖且适应现代农信人信息交流特点的思想政治工作的新形式,有力促进农信社的深化改革与发展壮大。

参考文献

[1] 李广.加强思想政治工作,促进企业和谐发展[J].科技信息,2011(12).

[2] 廖寿根.加强农信社思想政治工作的有效途径[J].现代金融,2004(01).

[3] 张珲.浅谈思想政治工作的重要性[J].品牌(理论月刊),2011(02).

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