试论国企党组“把方向、管大局、保落实"的使命与担当

2018-12-14 10:28陈峰
现代企业文化·理论版 2018年7期
关键词:文化引领思想道德教育宣传

陈峰

中图分类号:D267 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2018)4-053-02

摘要 国有企业可以从意识形态、文化引领,思想道德教育三方面贯彻全面从严治党要求,加强宣传思想文化工作,履行好国企党组织“把方向、管大局、保落实”的使命与担当。

关键词 从严治党 宣传 意识形态 文化引领 思想道德教育

习近平总书记在党的十九大报告中指出,坚持党对一切工作的领导。党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。必须增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,完善坚持党的领导的体制机制,坚持稳中求进工作总基调,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,提高党把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和定力,确保党始终总揽全局、协调各方。这段重要论述是总书记从党和国家事业的高度,概括明确了新时期党领导和开展全部工作的总纲领、总原则、总任务。

2016年10月11日,习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上发表重要讲话时强调,坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向,也必须一以贯之。总书记明确指出,国有企业党组织要发挥领导核心和政治核心双重作用,归结到一点,就是把方向、管大局、保落实。这是总书记对新时期国企党组织地位、作用和使命的高度凝练和具体要求。

历经五十年栉风沐雨,中铁宝桥已经形成了立足大西北,占领长三角,辐射西南和沿海发达地区较为完善的产业布局,钢梁钢结构、铁路道岔、新型城轨交通产品占据国内市场半壁江山,创造了三十九年持续赢利、五次蝉联“全国文明单位”殊荣的骄人业绩。在2017年的党代会上,公司党委提出要在“十三五”时期通过加强“四化建设”(标准化、精细化、信息化、智能化),大力开拓“三个市场”(国内、海外、新兴产业市场),加速实施“二个创新”(产品创新、管理创新),奋力实现“一个目标”(建成国内领先,国际一流的综合型现代工业企业集团)的企业总体任务。要想在未来驾驭宝桥这艘航空母舰驶向更加辽阔的大海,征服发展道路上的重重困难和种种挑战,铸就宝桥又一个五十年发展新辉煌,需要公司上下认真思考、团结一致、创新实践。

围绕贯彻落实全面从严治党要求,进一步加强和改进宣传思想文化工作,切实履行国企党组织“把方向、管大局、保落实”的使命与担当,谈一谈自己的学习体会和工作思考。

一、牢牢把握意识形态领导权。在维护企业改革发展稳定上“把方向、管大局、保落实”

企业要发展,必须要改革。然而,改革的过程向来都不是一帆风顺的,宏伟的蓝图也从来不可能一夜绘就,发展道路上总会遇到各种各样的问题。当前,随着党的十九大、中国中铁第四次党代会、集团公司第三次党代会胜利召开,中铁高新工业重组正式挂牌上市,在改革与发展的道路上,宝桥不仅面临着更高的要求、更大的目标、更新的使命,也必将要应对资源重组、机制更新、利益再分配等改革举措,所产生的思想碰撞、矛盾冲突、队伍稳定等一系列考验和挑战。

从近些年总结分析看,尤其是进入网络时代以来,在互联网的不断开放和各种自媒体的言论冲击中,国企职工的思想认识、意识状态不断发生变化,显现出了较为复杂的特征和局面。就宝桥来说,在我们内部不同程度、不同层面存在着职工思想因循守旧、自我革新信心不足、小富即安、自由主义、服从大局意识不强等现象和问题。伟大领袖毛主席说过,革命的阵地我们不占领,敌人就要占领。历史的经验告诉我们,要想解决好改革的问题,首先要解决好思想的问题。

为此,各级党组织要高度重视意识形态工作,牢牢把握意识形态领导权,统筹好企业与职工的利益,处理好改革与稳定的关系,兼顾好发展与效率的节凑,稳中求进、蹄疾步稳,切实在维护企业改革发展稳定上把好方向,管好大局,确保各项任务得到落实。

就做好具体工作来说,一是认真落实意识形态工作责任制,各级党组织负责人要肩负起第一责任,定期组织分析研判意识形态领域情况,坚持专题研究,对重大事件、重大问题等倾向性苗头性问题,从源头加强机制完善、组织领导、工作部署;二是要加强企业报刊、新媒体、网络、视频传播、培训机构等阵地建设,牢牢掌握舆论环境话语权和主动权;三是要加强形势任务教育,紧密围绕企业重大改革决策和事关职工切身利益的“大事与小情”,及时全面做好精神傳达、解疑释惑,最大限度赢得职工理解和支持。四是要加强网络舆情应对,科学、有效、及时处置意识形态领域重大问题,缩小事件范围,降低负面影响;五是要配齐配强各级宣传思想文化工作人员,确保意识形态工作有人做、能落实、做到位。

二、充分发挥文化的引领作用,在推进企业更高质量、更可持续发展上“把方向、管大局、保落实”

习近平总书记在十九大报告中指出,文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴,文化强民族强。没有高度的文化自信,没有文化的繁荣兴盛,就没有中华民族伟大复兴。要坚持中国特色社会主义文化发展道路,激发全民族文化创新创造活力,建设社会主义文化强国。

中铁宝桥建企五十年来,一代代宝桥人艰苦奋斗、前赴后继,他们用勤劳、智慧和汗水谱写出了无愧于时代、无愧于企业的辉煌灿烂诗篇。在他们身上深深地铭刻着“三线建设精神”“军事化管理精神”“两桥精神”“提速道岔精神”等一行行富有历史特征和鲜明特色的文化烙印。从“边建设、边生产、边生活”最初的工作指导方针,到“守纪律、做主人、重质量、讲信誉、多贡献、增效益”18字企业精神提倡,再到“创业永恒,创新无限”“发展宝桥,富裕员工,奉献社会”等文化核心理念提炼,可以说企业文化的总结史就是宝桥人的奋斗史和企业的发展史,文化的进步与发展见证了宝桥波澜壮阔的改革进程,凝聚了几代宝桥人的心血智慧,更推动宝桥创造一个又一个辉煌历史。

一年企业靠运气,十年企业靠经营,百年企业靠文化!放眼国内国际知名的百年老店,企业的设备更新了一批又一批,员工换了一茬又一茬,但带不走、换不了的是企业特有的精神气质和文化特征。公司要想在未来实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展,除了要有坚定的信念、超越的勇气、科学的举措以外,还必须高举文化治企、文化兴企、文化强企的大旗,深耕和弘扬宝桥核心价值观,在促进企业各项事业发展进步中始终体现文化的先进性、示范性和引领性,从而汇聚职工发展共识,引领企业发展方向,管好企业发展大局。

具体说,一是在做好中国中铁和中铁工业核心理念宣贯的基础上,结合企业历史传承与未来发展,认真总结、梳理公司现有文化理念信条,改进完善、建立健全满足企业改革发展和职工学习成长的共同公约,努力打造富有时代特点和宝桥特色的企业文化,继续坚持逢山开道、遇水架桥,始终保持艰苦奋斗、善作善成;二是将企业文化建设纳入管理制度序列,明确文化治企的约束性和规范性,努力形成高层倡导、基层落实、员工践行的文化建设管理闭环系统,树立文化管理的规矩意识,让文化的软实力在滋润渗透中逐渐变为促进企业核心竞争力提升的硬实力;三是积极组织开展群众喜闻乐见的文化活动,制作推出一批有影响力和感染力的文化作品,凝聚职工,感动企业,切实引导全体干部职工加强文化实践、增强文化认同、树立文化自信。

三、扎实开展思想道德教育,在团结凝聚职工与企业同呼吸、共命运上“把方向、管大局、保落实”

习近平总书记在十九大报告中提出,人民有信仰,国家有力量,民族有希望。要提高人民思想觉悟、道德水准、文明素养,提高全社会文明程度。广泛开展理想信念教育,深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育,弘扬民族精神和时代精神,加强爱国主义、集体主义、社会主义教育,引导人们树立正确的历史观、民族观、国家观、文化观。

多年来,公司坚持宏观引导与微观教育相结合的思想政治教育工作方针,一方面用企业改革发展宏伟目标凝聚职工思想,加强经常性与针对性教育,激发职工参与企业改革发展的主动性和积极性。另一方面,通过开展文明单位创建,举办道德大讲堂,组织开展志愿服务等一系列生动的宣教活动,倡导文明生活新风,丰富职工精神家园。与此同时,公司注重培育先进典型,一大批各级劳模、先进工作者涌现而出,通过发挥他们在岗位上、学习中、生活里的示范带动效应,教育引导职工不断增强个人成长荣誉感和企业发展认同感,促进了广大职工与企业心连心、同呼吸、共命运,换来了公司蒸蒸日上、职工安居乐业的良好局面,也实现了思想政治工作与生产经营工作双融入、共促进、同发展的积极目的。

但同时我们也要清醒分析日常工作中还存在着理解认识不到位,参差不齐两极化;制度落实不到位,导致上下“两张皮”;工作创新不到位,教育效果打折扣等问题。

处在新时代,站在新起点,展望新未来,思想教育工作必须坚持以广大职工为中心的原则,充分发挥党领导下的国有企业思想教育工作独特优势,坚持发展为了职工、发展依靠职工、发展成果与职工共享,在团结凝聚职工与企业同呼吸、共命运上把方向、管大局、保落实。一是认真学习宣传贯彻党的十九大精神,努力用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、武装头脑、指导实践。要制定学习计划,创新学习形式,理论联系实际,狠抓贯彻落实,切实把学习成果转化为推进企业各项改革发展事业的强大动力,确保把广大干部职工的思想和行動凝聚到中央、上级和企业既定的任务目标上来。二是坚持以人民为中心的理念、信息开放理念、平等尊重理念,切实把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,既讲道理,又办实事。三是以培育和践行社会主义核心价值观为主线,广泛开展群众性精神文明创建活动,深入实施公民道德建设工程,推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,不断丰富创建内涵,增添创建活力;四是坚持唱响主旋律,打好主动仗,围绕中心、服务大局,贴近职工、贴近生产、贴近一线,努力讲好宝桥故事,传递宝桥正能。同时,要尝试运用互联网、手机、新媒体等易于职工接受的方式和手段,把思想说教与人文关怀结合起来,增强工作的针对性和实效性。五是要坚持深入基层开展调查研究,掌握一线实情,畅通信息渠道,通过不断完善和创新工作方式,确保思想政治教育取得实效。

回首过去,我们心潮澎湃、充满自豪;展望未来,我们信心满怀、踌躇满志!我们相信,在新时代习近平中国特色社会主义思想的指引下,在公司党委的正确和坚强领导下,只要我们不忘初心,牢记使命,锐意进取,埋头苦干,就一定能够实现建成国内领先、国际一流的综合型现代工业企业集团奋斗目标,也必将开创中铁宝桥各项改革发展事业新局面!

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