用“党建+ ”释放新活力

杨鹏 黄友荣

八五七农场第四管理区党总支下辖的15、19、21作业站3个党支部，共有党员64名。管理区党总支以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为主体，以开展“基层党建制度执行提升年”和“北大荒堡垒工程示范党支部”创建工作为辅翼，积极探索创新“党建+”模式，采取党总支引导、党员带头、群众参与的方式，不断提升党建工作的科学化水平。

“黨建+联动联建”，同频共振夯基础。党总支探索“党建+联动联建”模式，舞动党建这个龙头，通过机制联动、组织联建、活动联搞、资源共享等方式方法，实现与工会组织、民兵组织等群团组织的同频共振。通过从严抓好党建工作责任机制，进一步完善承诺、述职、评议、考核、问责“五位一体”责任体系。此外，管理区党总支还通过严格落实党内各项制度，加强干部作风建设，致力打造一支真抓实干、务求实效的干部队伍，确保各项工作任务快速高效落实。

“党建+主题活动”，优化服务添活力。通过开展“五心、四上门、四不准”主题活动，完善党员先锋队、党员服务队、民兵突击队、共青团志愿者等四支队伍，采取“党建+服务队”“田间课堂+实训”“上门服务+电话咨询”等方式开展志愿服务，形成立体服务网络，把服务送到群众家门口。2018年，共开展志愿服务活动20余次，为职工群众发放无息贷款42余万元。通过开展“党员先锋号”“安康杯劳动竞赛”等活动，以“雁阵式”精神开展各项工作。通过党员联系群众、服务群众、带动群众，激发党员活力，发挥“一名党员带动一片群众”的示范效应。

“党建+特色产业”，闯出绿色致富路。发展特色种养业是推进转方式、调结构的中心工作，也是提升党建工作水平的重要载体。管理区以推进优质稻种植和特色种植养殖业为突破口，以“1+1帮扶模式”打造党群共建示范田，推行优质稻种植。2018年，管理区种植优质稻5万亩，比2017年增加种植面积67%，通过推广优质稻，每年可促进职工增收170万元。2019年，管理区将继续推进“一水两用、立体种养”模式，探索特色种植养殖、林下产业项目。在这个过程中，在管理区党总支的引领下，促进党员切实发挥先锋模范作用，坚持特色产业搞活经济，充分利用好“碧水、蓝天、黑土”这一生态优势，闯出一条绿色致富路。