电力企业基层党建政工工作的新思路探索

陈瑞琪

中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2019）12-084-01

摘 要 随着我国经济的全面提升，促进了电力企业的不断进步。党建政工工作作为电力企业的重要组成部分，对企业的发展方向以及政治氛围产生了重要影响，因此需要不断提升基层党建政工工作的效率，并紧跟时代发展脚步，这样才能促进电力企业获得良好的发展。本文主要探讨了电力企业基层党建政工工作的新思路，希望能够为相关工作者提供借鉴。

关键词 电力企业 基层党建政工工作 新思路

党建政工工作可以为企业发展指引明确的方向。随着我国社会的不断发展，对电力企业基层党建政工工作也提出了全新的要求。相关管理工作者要获取丰富的党建政工工作有关的理论知识，然后合理的运用到电力企业建设工作当中，才能促进电力企业可持续、稳定的发展。

一、电力企业基层党建政工工作现状分析

目前电力企业党建政工工作缺乏较强的时效性，具体体现在以下方面：首先，未建立完善的党建政工工作机制。目前电力企业虽然成立基层党委党组织部门，但是还未创建完善的管理体系，再加上缺乏能力较强的党建政工者，党建政工工作主要由其他岗位工作者来负责，造成党建政工工作效率始终达不到理想的效果，使得电力企业党建政工工作存在很多的问题。其次“有组织无活动”的现象较为突出。虽然电力企业建立了专门的党建政工部门，但是却没有开展有效的活动，而且在党建政工工作期间缺乏足够的创造力，这也是让党建政工工作止步不前的主要原因。再次党建政工工作采用的管理方式较为落后。部分电力企业仍然采用传统的支部垂直管理方式，造成组织管理、行政主管部门间具有非常大的差异性，在一定程度上，提高了电力党支部规范组织管理的难度。同时这种方式不僅难以激发工作人员的热情，并且还会让党建政工工作与时代脱轨，无法充分发挥党建政工工作的作用。

二、电力企业基层党建工作的新思路

（一）创新基层党建政工工作方式

为了进一步提升基层党建政工工作水平，还应对基层党建政工工作思想进行创新，电力企业应加强对党建政工工作的宣传，让企业基层党建工作者充分认识到基层党建政工工作的重要性，并根据电力企业的状况，做好基层党建政工工作，使得工作者能够不断的更新自己的工作理念，创新基层党建政工工作方式，与此同时还应加强对员工的思想教育，应通过组织相关活动，渗透党建政工理念，使得员工能够积极参与到党建政工工作中来，配合党建政工的工作人员，做好基层党建工作，保证电力企业基层党建政工工作水平。

（二）提高基层党建政工工作水平

电力企业对于我国经济的发展具有非常重要的作用，而其中的基层党建政工工作会涵盖多个领域。因此这就对党建政工工作者提出了更高的要求。在党建工作期间，基层党建工作者应充分掌握基层党建政工工作的实际状况，科学、合理的开展党建政工工作，如果在基层党建工作期间，出现工作疏忽等问题，对企业各项活动也会产生不利影响。为此电力企业应安排专业的基层党建政工工作者负责此项工作，应通过教育培训方式，提升党建政工工作者的专业知识以及业务能力，打造一支高素质的基层党建政工工作队伍，保证能够在党建政工工作中做到严肃、认真、负责，不断提升工作者的思想素质，从而为基层党建政工工作者的工作提供重要保障。在实际工作中，基层党建政工工作者，应根据企业的发展的实际情况，制定完善的工作规划，并将其有效的落实到基层政工工作中，定期开展活动，树立正确的党建政工工作的理念，做到以人为本，帮助员工解决工作或者生活中的难题，这样一来便会让工作人员对企业产生归属感，充分调动员工工作的积极性与主动性，保证基层党建政工工作的效率。

（三）完善基层党建政工工作机制

为了提高电力企业基层党建政工工作水平，还应创建完善的基层党建政工工作机制，使得各项党建政工工作都能科学、合理的进行。为此电力企业还应建立完善的基层党建政工工作制度，并将其有效的落实到实际工作当中，要求工作者严格按照制度开展工作，使得党建政工工作更加科学化以及合理化。并且还要在做出重要决策的过程中，创建带有民主性质的监管制度，并根据电力企业的实际发展情况，进一步完善基层党建政工工作机制。在全新的社会背景下，传统的基层党建政工工作方式早就不能够跟得上时代发展的脚步，过去的党建工作只是传达会议精神，效果却并不是特别好。所以在今后的工作中，要根据企业的实际状况以及工作者的要求来举办喜闻乐见的企业活动，例如知识竞赛、文艺表演等，以使得基层党建政工工作者能够在轻松的状态下获取与党建政工工作有关的理论知识，这样一来不但能够提升工作效率，而且还可以加强工作人员对于工作的热情。

三、结语

通过以上内容我们能够了解到，电力企业对于我国经济的发展具有很大的推动作用，因此一定要对其做好建设工作。而想要实现这一目标，那么就要意识到基层党建政工工作的重要意义，并提出全新的工作思路。在电力企业基层党建政工工作实际开展过程中，不断创新基层党建政工工作的方式，完善基层党建政工工作的机制，提升党建工作的工作水平，确保基层党建政工工作的顺利开展，从而实现我国电力企业可持续、稳定发展。

参考文献：

[1]赵恒秀.电力企业基层党建政工工作的新思路探讨[J].科技风，2019（23）：268.

[2]张欣.浅谈电力企业基层党建政工工作的新思路[J].中外企业家，2019（20）：239.