党建工作要务实开展

刘燕

[关键词]党建工作;务实开展;党群关系

基层党建工作是党的建设的重要组成部分，也是与群众关系极为密切的部分。做好基层党建工作有利于加固与群众之间的桥梁纽带，更好地为群众服务，同时也有助于推动党的建设。因此，做好基层党建工作要树立务实的工作作风。

“上面千条线，下面一根针”，基层是政策落实的地方，基层党建工作要把工作做实，避免形式主义。

一、采取多种措施务实开展党建工作

（一）在工作思路上务实

思路决定出路。工作思路正确、务实、对头，开展起来就很顺利。即使有点困难和问题，解决的办法也会很多，工作的成效也会更加突出和显著。

（二）在工作措施上务实

基层党建工作与群众联系密切、息息相关，需要采取务实的措施去抓，工作的目标任务确定了，工作的成效往往取决于工作的措施。要在工作措施上更加务实，需要我们对抓落实的工作进行深入细致的思考和调研，什么方式实现效果好，什么措施效率高，就选择什么样的方式和方法去推动目标和任务的落实。

（三）在工作落实上务实

务实就是讲究实际、实事求是，是一种民族精神，是一种传统美德，同时也是研究和讨论完成某项工作的具体办法。要在工作落实上更加务实，就需要我们将工作落实一抓到底，既要重视结果，还要关注过程，调研、部署、指导、督查、总结等，要环环相扣，不脱节、不断档，不虎头蛇尾、不虚张声势、不流于形式、不做表面文章、不半途而废。只有这样，我们才能找准问题的根源、才能总结成功的经验、才能形成推进工作的长效机制。

二、创新开展党建要求真务实，杜绝形式主义

创新是基层党建的活力源泉，但在实际工作中，少数基层党组织出现了在口号翻新上出“奇招”、在组织活动上求

“花样”、在美化材料上搞“包装”等不良现象。

求真务实是创新的导向，切莫将创新作为工作利器，将为创新而“创新”的举措作为评先评优的依据，作为先进典型的前提，对挖空心思搞创新方面的形式主义，要批评教育;要对立足实际搞创新的行为加以鼓励倡导，这样才能让基层党建工作出彩。

（一）要把促进中心工作，作为党建工作的出发点和落脚点

企业基层党组织创新党建工作，要围绕生产中心、拓宽领域，强化功能，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。基层党支部书记必须以科学发展观为指导，正确处理好党建与生产的关系。基层党建工作要认真研究新形势下面临的新情况、新问题、新特点和新规律，坚持思想上求实、工作上务实、作风上朴实，继承优良传统、破除陈旧观念、转变工作作风、改进工作方法。从单纯党务工作转变到政治工作和经济工作并重上来，将政治理论教育和生产业务培训相结合，提高职工的综合素质和技能;使单一的专职党务政工干部转变为既能胜任党务工作，又懂经营会管理的复合型干部，保证和维护企业经济工作的稳定和健康发展。

（二）以活动为载体，增强党建工作的实效性

党支部紧紧围绕深化改革和生产经营，以提高党组织战斗力和党员素质全面提升为重点，把“创先进党支部，争当优秀党员”活动作为党组织和党员队伍建设的有效形式。坚持用身边党员的先进事迹教育职工，充分发挥典型示范引导作用。每年定期开展民主评议党员工作，展开批评与自我批评，每年年末党支部组织召开职工大会，党员干部述职，群众评议、支部讲评打分、增强教育的民主性和评议效果。

（三）通过文化熏陶、管理约束，发挥党建工作的导向作用

要把刚性的约束与柔性的引导有机结合，把党建工作的导向性体现在管理制度中，用“情”激励职工爱岗敬业，用

“法”约束职工努力工作。要与施工生产和经营管理工作相结合，做到职责上分，思想上合;部署上分，步调上合。把企业生产经营中的难点作为党建工作的重点，把职工关心的热点问题作为党建工作的切入点，将工作贯穿于各个环节，融入各个主题活动中，从具体工作抓起，营造良好的文化氛围。

（四）通过典型引路、形象示范，发挥党建工作的激励作用

要发挥党员干部带头作用、先优模范引领作用，以点亮一盞灯，照亮一大片的形象示范，更有说服力。一要“正”，思想要正;二要“严”，要严格要求自己;三要“实”，谋事要实、创业要实、做人要实;四要“勤”，与职工勤沟通、勤交流。

（五）通过平等交流、化解矛盾，发挥党建工作的疏导作用

党建工作的疏导作用就是要发挥情感纽带作用，化解矛盾冲突、矫正认识偏差，从而使职工意愿与企业愿景达成一致。在化解矛盾时，一定要避免疏于回应和消极回应的现象，舆情不是“敌情”，面对职工的舆论监督，要正面回应，公开透明，积极解决，这样才能提高公信力。思想政治工作需要讲究艺术，既要讲理，也要讲礼。思想政治工作者在工作中要言辞得当、文明有礼，要平等对话、学会倾听，直面矛盾、勇于担当。

（六）通过形势教育、目标激励，发挥党建工作的益智作用

如果职工思想不稳定、干劲儿不足、精神懈怠等现象逐一显露，这些问题解决不好，势必要影响到企业的经营管理工作。在这关键时期，就要加大做好新形势下党建工作的力度，帮助职工了解企业形势，明确创新改革的目的，引导职工把思想行动统一到企业改革创新、持续发展上来，调动职工积极性，大胆探索岗位工作创新方法，挖掘企业改革发展新途径，实现企业与个人互利共赢。

党建工作从来不是孤立的，也不是片面的，我们不能光喊口号，而是要靠抓党建工作带动全局工作，既要把“真”放在推进工作上，把“实”放在服务群众上，又要把“效”放在解决问题上，真正做到求真务实、务求实效，让党建工作名副其实地成为推进各项工作的“永动机”。