浅谈县级医院档案管理工作的创新

王燕

【摘要】縣级医院档案工作，作为医院管理的一部分，必须适应现代化医院和新时期的发展需要。因此，档案工作人员应创新思路，开拓档案管理的各项功能，积极探索观念、机制、管理、服务的创新。

【关键词】县级医院;档案管理;工作创新

档案管理是医院管理运行中重要的环节。显而易见，只有真正发掘当前档案管理中存在的问题，与时俱进，促进医院管理体制健全，服务质量进一步提升，实现档案管理的改革与创新，才能顺应医疗改革趋势，成长成就一批医疗工作者，并促使医院成为新形势下的排头兵。

一、医院档案管理工作中存在的问题

（一）传统的医院档案管理观念陈旧，亟待调整。长期以来，医院档案管理工作一直处于行政从属的地位。正因如此，管理者很难充分重视这一工作的重要性，往往基于被动留档需要进行岗位设置、工作内容安排。这就导致在保管上关注不足，资金人员配备不够、保管技术陈旧。很少有人提出对历史资料二次整理、开发以及利用。

（二）档案管理不成体系，标准化规范化程度低。现行的档案管理工作处于一种条块分割、系统性较差的状态，具体来说，人事档案由人事部门进行保管，科研档案则由科技研发部门整理登记，病历系列档案经由病案室保管，而诸如检查图像、病理切片档案则分属病人治疗的各个业务科室管理。由于各个科室、各个部门各自为政，他们的档案编号手段、排序方式都不相同，标准化、规范化程度不高，效率难免低下。……