“四严四突出”开好民主生活会

2019-09-10 03:21孙健吴新龙
新长征·党建版 2019年7期
关键词:督导组督导年度

孙健 吴新龙

中国一汽各级党委始终坚持党要管党,从严治党,把提升民主生活会质量作为严肃党内政治生活、加强领导班子建设的一项重要任务,通过“严流程、突出实效,严督导、突出高标,严复盘、突出精进,严整改、突出长效”,高标准、高质量地开好2018年度處级及以上党员领导干部民主生活会,全面增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,为企业营造出风清气正的良好政治生态。

一是严流程、突出实效。针对民主生活会学习研讨、征求意见、谈心谈话、对照检查、批评和自我批评、整改落实等6个环节,明确具体要求、细化工作步骤,把实效贯穿始终。“实效”体现在深化学习研讨上,精学深学习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟其丰富内涵和真理力量,增强思想自觉、行动自觉。“实效”体现在广泛征求意见上,采取一对一交流、发放意见表等方式,敞开胸襟听取各方意见,为查摆解决问题打牢基础。“实效”体现在谈心谈话上,坚持应谈必谈、谈深谈透,既谈工作、也谈思想,达到增进了解、深化共识。“实效”体现在认真准备对照检查材料上,深刻进行党性分析,深入查找思想和工作方面存在的突出问题,做到触及思想、触及灵魂。“实效”体现在严肃开展批评和自我批评上,自我批评落细落小、见人见事见思想,相互批评坦诚相见、开门见山,达到统一思想、增进团结、相互监督、共同提高的目的。“实效”体现在深入抓好整改落实上,制定整改措施、列出整改清单,立行立改、限期整改,以整改实际成效取信广大员工群众。

二是严督导、突出高标。为确保不虚不偏不空不走过场,中国一汽党委将民主生活会督导把关的责任扣紧压实,成立11个督导组对集团公司总部21个职能部、28家直属党组织进行督导,中国一汽党委领导班子成员分别参加研发总院、红旗工厂、一汽-大众公司等9家单位党委民主生活会并进行现场点评,指出不足、提出要求。各直属党委也对所属48家党委民主生活会进行督导,实现督导全覆盖。督导组严把会前、会中、会后三个环节,从严从紧督导,有效传导压力。会前,与基层党组织紧密联系,及时答疑解惑,提供各种支持,同时督导组自行编撰《对照检查材料合格标准》《会议合格标准》等材料,统一标准,严格审核把关,做到“四个不能召开”,即主要领导和班子成员对照检查材料未审查不能召开、主题不明确不能召开、谈心谈话和征求意见未进行不能召开、上级党组织未派人指导不能召开。个别单位因为前期准备不充分,督导组指导修改对照检查材料达3次以上。会中,坚持全过程监督,针对查找问题不聚焦、开展批评放“礼炮”、上年度民主生活会存在问题整改落实不到位等问题,及时提醒、促其改正,对搞形式主义的严肃纠正。会后,从严督促整改落实,对会上提出的批评意见建立整改台账,实行整改销号。2018年度集团公司各层级民主生活会共征集意见2079条,其中针对领导班子的意见487条,针对个人1592条。在督导组全程跟踪督导推进下,截至今年5月10日,各部门、各单位整改销号1487条,完成率72%,其它任务计划在10月31日前全部整改完毕。

三是严复盘、突出精进。坚持过程管控,将复盘方法运用到民主生活会全过程,及时回顾反思、及时梳理问题,立行立改,不断提升和精进。民主生活会启动前,全面回顾梳理上一年度民主生活会在组织策划、督查指导、问题整改等方面存在的问题,经过反复研讨,周密策划,制定下发《关于开好2019年度集团公司处级以上党员领导干部民主生活会的通知》,就抓好学习研讨、征求意见、谈心谈话、查摆问题、对照检查、督查指导等各个方面,明确具体要求,为开好民主生活会奠定良好基础。部分单位会议召开后,为掌握会议召开效果,中国一汽党委党群工作部及时组织召开督导组工作会议,针对过程中存在的问题及时总结交流,提出改进措施,相互借鉴、相互提醒。全部单位会议结束后,针对会前准备、会议氛围、会议效果等3个方面设定14条评价标准,组织各督导组对各单位民主生活会总体情况进行综合评价。年初,中国一汽党委针对2018年度民主生活会综合评价靠后的5个单位及1名领导干部进行提醒谈话,指出问题和不足,提出改进意见和建议。3月中旬,中国一汽党委全面复盘2018年度民主生活会,组织119名组工干部参加2018年度民主生活会总结复盘暨专题培训会。针对存在的6个方面典型问题进行剖析,围绕精心准备、严格把关、督促指导等3个方面,就如何高质量召开民主生活会提出8条具体措施,为进一步提升2019年度民主生活会质量打下坚实基础。

四是严整改、突出长效。注重实效,夯实整改,既保证现有问题改到位,又通过建立长效机制防止问题再次发生。首先,措施到位。处级及以上党员领导干部对查摆的问题、各方面的意见逐一分析研判,建立“问题清单”“整改台账”。将需整改问题,划分为“立即解决、近期解决、中长期解决”三类,建立销号机制。其次,接受监督。针对广大员工关注度高的问题,做到整改措施、整改进度“双透明”,采取定期公布、双向反馈、一一答复的方式进行公开,确保整改见实效。最后,建章立制。及时总结经验,建立一整套民主生活会督查指导、全过程纪实备案、考核评价、整改落实的具体流程和长效机制,结合近年来民主生活会召开实际,中国一汽党委制定《中国一汽党员领导干部民主生活会实施办法》,进一步规范民主生活会的流程及要求。编制了《中国一汽基层党委民主生活会指导手册》,内容包括民主生活会相关配套制度、高质量民主生活会标准及案例、民主生活会中常见问题及案例,以及围绕6个环节的12个工具表单和模板等内容。为基层党委高质量召开民主生活会打下坚实基础,使民主生活会成为中国一汽各级党委加强干部队伍建设、推动企业发展的有效武器。

通过抓实“四严四突出”,开好民主生活会,集团公司各级党组织和全体党员领导干部进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,全力推动中国一汽领先发展、快速发展、转型发展,改革发展党建工作取得新的成果和进步。2019年一季度,中国一汽共计生产整车769184辆,销售整车784740辆。红旗、解放表现喜人,红旗品牌销售整车13340辆,同比增长787%。解放品牌销售整车110531辆,同比增长10.4%,实现逆势增长。(作者单位:中国一汽党委党群工作部)

猜你喜欢
督导组督导年度
第二批政法队伍教育整顿中,五个督导组换帅
借助“元督导”思维,提升学校督导效能
五个步骤找准督导需求
中央扫黑督导组,每天都在忙什么
中央扫黑除恶第13督导组第3下沉督导小组 深入四平市部分县区基层开展下沉督导
中央扫黑除恶第15督导组督导内蒙古扫黑除恶工作
年度仿古大戏
百度年度热搜榜
用好督导意见书 助力督导评估工作
2010年度表情