政策吹风

2019-10-21 07:18:26
四川劳动保障 2019年9期
关键词:考核标准评价

人力资源和社会保障部关于实行职业技能考核鉴定机构备案管理的通知

人社部发〔2019〕30号

职业技能考核鉴定机构由技能人员职业资格实施部门(单位)根据工作需要,按照统筹规划、合理布局、择优遴选的原则,在各地人力资源社会保障部门备案设立。省级人力资源和社会保障部门要制定职业技能考核鉴定机构监督管理办法,建立退出机制,实现对辖区内职业技能考核鉴定机构的有效监管。同时,有关部门(单位)要加强对本部门(单位)职业技能考核鉴定机构的监督管理。职业技能考核鉴定机构要主动接受当地人力资源和社会保障部门的抽查检查,向其报送职业技能鉴定计划、鉴定获证人员信息等,建立工作台账,妥善保管文档资料,确保全程留痕、责任可追溯。

人力资源和社会保障部共青团中央关于实施青年就业启航计划的通知

人社部函〔2019〕36号

将16-35岁有劳动能力、失业一年以上的青年纳入计划,建立健全覆盖求职创业全过程的帮扶机制,着力调动失业青年就业创业的积极性、主动性,分类指导,精准施策,使有需要的失业青年都能得到相应就业政策和服务帮扶,促进其理性择业,积极就业,爱岗敬业。

人力资源和社会保障部教育部关于印发《职业技能等级证书监督管理办法(试行)》的通知

人社部发〔2019〕34号

职业技能等级证书按照“三同两别”原则管理,即“三同”是:院校外、院校内试点培训评价组织(含社会第三方机构)对接同一职业标准和教学标准;……

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