新时期企业工会管理思路

赵永春 朱翠飞 马占永

摘 要：企业工会在企业发展中发挥着重要作用，同时承担着为广大职工服务的责任，在我国经济高速发展过程中，企业不断引进新型管理模式，企业工会管理遇到了前所未有的困难。笔者从事企业工会管理工作多年，主要研究了新时期企业工会管理工作。

关键词：工会干部;群众工作;创新探讨

工会干部要不断提高专业工作技能，对新时期带来的各种变化进行深入研究，通过采取各种措施加强与广大职工的联系，创新工会工作模式，帮助企业实现稳定发展。

1 新时期企业工会工作的创新

第一，进入新时期以来，群众工作发生了诸多变化，工会工作要善于协调各方面的经济利益，解决各种社会矛盾。企业改革涉及各个方面的内容，会导致各种利益关系发生变化，假如工会工作不关心群众利益，不能为群众提供各种帮助，不重视研究广大群众的各种需求，不善于应用各种工作方法，则极易引发群众出现各种不满情绪，不利于社会稳定。第二，只有高度关注新时期群众工作，才能与时代发展相适应，与广大群众加强联系，巩固党的执政地位。

在我国改革的深入推进过程中，人民的范畴不再局限于传统意义，个体劳动者、私营企业主、自由职业者等拥有不同的地位。这些新兴阶层的经济能力不容忽视，其占有的比例不断增大。他们也在社会主义事业建设中发挥着重要作用。所以工会工作务必要高度关注新兴阶层的利益，重视做好此部分人群的团结工作与教育工作，保证党的路线、方针、政策真正落到实处。……