刘力行

摘要:建立高耗能企业节能减排的协同效应评价模型、基本指标体系、系统动力学模型和指标体系预测方程。以宝钢集团为例,对节能,环保,减排协同效应的演变过程和趋势进行了辩证和深入的研究。结果表明,在“十一五”和“十二五”规划间,环境保护与节能减排的协同作用得到加强,良好的减排效果更加明显。“十三五”的节能环保和减排协同效应将逐步发展,并将通过仿真找出各环节的薄弱之处,并得出结论。新方案将不断优化,以供参考。
关键词:高耗能企业;节能减排;协同效应;系统动力学模型
引言
自中国制定“十一五”规划以来,具有法律约束力的节能减排目标已成为国民经济发展的永久目标。由于中国的能源结构以煤炭开采为主导,因此煤矿开采的能源行业,是中国许多高耗能企业中的重要原材料。本文研究了节能高效减排中的协同效应,并详细分析了节能减排过程中协同效应的发展的主要趋势和演变的过程。继续科学地研究企业自身的节能减排效果之间的相关性,不断优化协同效应,并提供更加统一的规范依据。其次,将有助于找出中国高耗能企业节能和高效减排过程中存在的问题,为成功实现快速发展的制约因素提供完整的参考和依据。
一、高耗能企业节能减排协同效应评价指标体系构建
高耗能企业包括钢铁、有色金属、建材、火电机组等,其中最具代表性的是钢铁企业。真正体现钢铁行业节能环保减排协同效应的指标体系分为节能减排系统。……