创新党建与生产经营深度融合的渠道

2020-04-25 01:56付晓光
科学导报·学术 2020年64期
关键词:生产经营党建融合

付晓光

【摘  要】随着我国深化改革脚步的不断迈入,在当今改革与发展并重的新时代下,党建工作的内容和形式也发生了巨大的变化,对于当下的企业来讲,将党建工作与生产经营深度融合是可持续发展的一个重要途径,有利于该企业发展的更稳定、更长远。对于基层工作者来讲,应当致力于将党建工作更好地服务于人民群众,与本企业的生产经营模式相适应,努力探索党建与生产经营深度融合的新渠道。

【关键词】创新;党建;生产经营;融合

1、前言

在改革遍布各地的新时代背景下,油田企业的良好发展离不开党建工作的支撑和协助。而综合目前企业生产发展的现状来看,生产经营模式还比较局限,不能很好地与本企业党建工作融合在一起,适应社会新的变化和发展趋势,满足社会和人民群众的需求。本文通过简要分析当下国内油田企业党建工作与生产经营模式融合中存在的几个问题,针对问题给予几个合理化的建议和措施以改进和创新党建与生产经营深度融合的渠道。

2、目前党建工作与生产经营模式融合的现状

2.1党建工作与生产经营模式不够贴合

在基层的党建工作中,不难发现,大多数企业对党建工作十分重视,在企业管理中党建工作是一个重点方面。但是很难讲党建工作与生产经营融合起来,是因为这两部分在内容和形式上都存在很大的不同,很难找到相似点,一方面,无法做到生产经营模式适应党建工作的需要,另一方面,基层的党建工作不能很好地为油田企业的生产经营模式打坚实的基础。二者的连线并不自然,相比而言,油田企業员工精力有限,无法做到两边精力一样重,因而更注重基层的生产经营,党建工作和生产经营两者之间的关系不均衡,发展不协调。

2.2党建工作难以融入实际生产

考虑到党建工作的特殊性,大多数企业是有专人在负责本企业的党建等各方面工作,这部分工作人员基本不负责该油田企业的生产经营等一线工作任务,因此在工作的过程中,很难将党建工作与本油田企业的实际生产生活结合起来。而处在生产经营一线的党员工作者中,很多人对党建工作比较抵触,不能主动去完成基本的党建工作,对党建工作缺乏热情,思想上不够上进和积极,对基层的党建工作疲于应付,这就导致在油田企业的生产生活中很难介入党建工作的内容,首先是党员没有起到良好的模范带头作用,这一行为在一定程度上背离了初心,对企业的发展也是不利的[1]。

2.3党建工作无法正确引导生产经营模式

在企业基层的生产经营中,常常发现大多企业比较看重生产效益和利润,更多方面是综合目前市场需求、群众需要以及生产现状决定,很少有企业将党建工作考虑在内,党建工作不能很好地为本企业生产经营做出正确的引导,这就导致企业在很多方面的工作不能满足群众的需求,与党的发展方向不能很好的契合。同时,党建工作对基层生产经营的监督力度远远不够,好的党建工作是要为基层生产而服务的,而大多数企业的党建工作无法很好的做到这一点,这就导致了在基层生产生活中违纪等事件的发生,表明生产管理上也存在一定的缺陷[2]。

3、创新党建与生产经营深度融合的渠道

笔者经过深度走访调研,并结合目前基层党建工作与生产经营的现状,认真思考后,提出以下几点建议以加强党建工作与生产经营深度融合。

3.1提升企业内部党员的自身素质

党员要时时刻刻提升自己,要求进步。在基层生产生活中,要积极主动地学习各项专业技能,掌握基础的业务技能,致力于把企业效益放在首位。同时,业余时间强化自身的文化素质,不断学习先进的思想,跟着党的步伐走,在思想层面力争达到高标准。油田企业可以安排定期考核,考核内容为专业技能、临场发挥以及思想素质等,从多个维度去考核员工的工作能力和水平,监督员工在原有基础上进行自我的提升和完善,员工之间进行工作经验分享等,共同进步[3]。

3.2优秀党员发挥模范带头作用

优秀党员应在积极做好一线生产工作的同时,将党建工作与生产经营融合在一起,深入分析这两项工作的相同点及不同点,努力让党建工作为基层生产经营服务,充分发挥党建工作对生产经营的引导作用。优秀党员在做市场调研工作的基础上,认真挖掘本油田企业生产经营模式与党建工作的契合点,并从契合点入手,努力创新党建与生产经营深度融合的途径和渠道。带动身边同事一同学习和进步,在党建的严厉监督下,将本企业的生产经营得更深远[4]。

3.3思想领域高度融合

油田企业要坚持把理想信念教育作为基层思想政治建设的首要任务。企业领导要重视党建工作与生产经营的深度融合,首先在思想层面上,二者的关系应当是互惠互利,互相督促和发展。党建工作要为生产经营做良好的基础,为其铺好路,而生产经营应当适应党建工作的需要,并沿着党建工作正确的方向努力发展,保障各项工作顺利进行。

4、小结

油田企业只有将党建工作与生产经营深度融合,才能更好地掌握发展方向,才能明确地加快生产步伐,本企业的效益才能达到长远。本文分析了目前大多数企业党建工作与生产经营融合现状,存在了几点问题,如建工作与生产经营模式不够贴合、党建工作难以融入实际生产以及党建工作无法正确引导生产经营模式,在此基础上,笔者提出创新党建与生产经营深度融合的几点措施,希望能够给予一些思考和建议。

参考文献:

[1]李友海. 企业党建工作和生产经营深度融合的实践与思考[J]. 求知导刊,2017,000(014):105-107.

[2]陆俊杰,胡仁艳,黄来运. 推进基层党建与生产经营工作深度融合[J]. 农电管理,2019,No.289(12):55-56.

[3]冯星灵. 新时代推动党建工作与生产经营深度融合的探索与实践[J]. 企业改革与管理,2020,No.375(10):211-212.

[4]袁国栋. 党建与生产经营工作深度融合的思考[J]. 人文之友,2020,000(004):79-80.

(作者单位:辽河石油勘探局有限公司电力分公司)

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