刘备

成功的企业各有各的策略,失败的企业却往往是相似的。
成功大多是特定场合、特定环境下的产物,天时、地利、人和缺一不可。业态不一样,企业形态不一样,企业家性格特质不一样,经营管理就不一样,不能简单模仿。
成功很难被复制,而失败则往往是可以被避免的。我们在研究过很多案例后发现,很多优秀的企业都会居安思危,思考企业在什么情况下可能“失败”。正是基于对“失败”的思考,这些企业不断调整和改善当下的战略规划和经营管理策略,不断避免企业陷入“失败”。
海底捞董事长张勇曾说,海底捞可能的死法有两种:一是管理出问题,如果发生,死亡过程可能持续数月乃至超过一年;第二种是食品安全问题,一旦发生,海底捞可能明天就会关门。
由于张勇已经想明白了海底捞可能会失败的两大原因,即标准化和食品安全,所以一直以来,对于海底捞,张勇最关心的其实只有两件事:流程制度管理和食品安全。
关注失败看起来有些极端,但这也是沃伦·巴非特经常使用的一种方法。他建议:“反过来,总是反过来。把一种状况或一个问题反过来看看。从后往前看……如果我们的所有计划都失败会发生什么?我们不想要什么样的结果,而又是什么原因使我们偏偏走到了这一步?请不要想象成功,相反,你可以列一张如何走向失败的清单。”
有时候,从失败中更能找准企业成功的关键。
“幸存者偏差”效应就揭示了“要从失败中找方向”这个道理。