叶广岳 梅伯全 王森
摘 要:自2013年中缅油气管道国内段线路工程竣工后,管内管道建设市场面临国家油气管道工程建设投入资金大幅缩减,国内中小型及地方性管道施工队伍施工能力逐步提升,在国内市场紧缩和日趋激烈的竞争形式下,国内大中型国有管道施工企业,走出国门,把国外市场做大做强已经到了刻不容缓、势在必行的时刻。本文通过目前管道施工市场向国际化转变,分析施工队伍人才建立的现状及提出国际化管道施工队伍人才建设的几点建议。
关键词:队伍人才建设;国际化;建议
1. 国际化市场形式
从企业长远目标来看,要想获得更大的利润,必须从立足海外市场出发,不断扩展外海业务。通过近些年管道建设海外市场项目运作来看,国际化人才短缺成为目前企业拓展海外业务的重要障碍,如何进行国际化管道施工队伍人才建设的问题也日趋紧迫。
2. 目前国际化管道施工队伍人才建设面临的问题
2.1国际化人才不足
国际化人才不足国际化市场不断扩大,但国际化施工人才不能够满足市场需求,特别是生产技术骨干,安全、质量、技术管理人员,财务、市场开发及项目管理等关键岗位人员严重不足。国际工程业主、总包对关键岗位人员任职能力要求严格,国内管道建设人员目前远远达不到国际要求标准。
2.2国际化施工队伍人员组成复杂
国际化工程施工人员组成复杂,目前国内施工队伍组成不能满足需求。……