基于HRP的公立医院管理会计体系建设研究

佘磊

【摘 要】 公立医院管理会计体系建设和财务信息化的相融合可以有效提高医院科学化、精细化的管理水平。HRP系统结合协同理论及医院管理会计体系构建，通过搭建财务管理系统、预算管理控制系统、成本核算管理系统、物流管理系统、资产设备管理系统和人力资源管理系统等核心子系统，以实现对经济活动的规划、决策、控制和评价，方便医院各级管理层对医院内部资源情况准确而动态地掌握。公立医院管理会计体系的建立既要依赖HRP系统的建设，以医院信息资源数据共享服务平台为核心，通过建设数据中心实现医院数据的统一共享和服务;又要打破HRP系统的制约，融入管理会计的理念、工具和方法，对全院业务、经济数据的整合结果进行分析并反馈。

【关键词】 HRP; 管理会计; 财务软件; 医院运营

【中图分类号】 R197.3;F235.1  【文献标识码】 A  【文章编号】 1004-5937（2020）16-0038-06

一、研究背景

提高公立医院的现代化管理水平需要科学化、精细化的管理机制。医院管理会计体系的建立可以有效地为医院精细化管理保驾护航。HRP系统（Hospital Resource Planning）的构建，整合医院运营管理方面的资源，规范医院管理流程、实现成本管控、提升运营效率，提供优质、高效和低耗的医疗服务。研究如何运用医院HRP系统来实现医院管理会计体系的建立，对医院管理者来说显得尤为迫切。

二、基于HRP的管理会计理论分析

（一）国内管理会计研究现状

国内对管理会计的研究开始于20世纪70年代，主要围绕企业内部责任会计的成本控制展开。……