加强国有企业政工干部队伍建设的思考分析

杜昕

摘要：中国经济正处于发展的关键时期。国有企业的发展不仅关系到企业的前途命运，而且关系到国民经济建设的综合实力。随着社会主义市场经济的发展，国有企业改革的深入和利润分配的多样化，员工的价值观日益多元化，各种矛盾也日益复杂。这些都给企业思想政治工作带来了新的内容和任务，对思想政治工作干部的思想素质和工作水平提出了更高的要求。国有企业要实现全面发展和可持续发展，必须做好“人”。树立党建带动生产力的思想，充分认识政治工作者在国有企业中的作用，把政治工作者培训作为我国人才队伍建设的重要组成部分。国有企业不仅满足了国有企业的实际发展需要，而且促进了国有企业软实力的全面提升。

关键词：国有企业;政工干部;队伍建设;策略途径

一、引言

在党的领导下，国有企业始终坚持走中国特色社会主义道路，这是中国经济快速发展的关键。随着社会主义市场经济的不断发展，为了应对激烈的市场竞争，大多数企业只注重经营和发展，忽视了企业思想政治工作的开展，造成了许多内部矛盾和问题，在一定程度上制约了国有企业的现代化。我国国有企业面临着许多新情况、新问题，国有企业党的工作也面临着更加复杂和艰巨的任务。在当前的市场环境下，国有企业必须重视内部思想政治工作的开展，这不仅可以提高国有企业的凝聚力，而且可以保证企业改革的顺利进行。……