珠海：大专高职纳入人才引进

张玉荣

珠海，粤港澳大湾区创新高地，临近港澳，居于珠江西岸桥头堡，内引外联的核心区位优势逐步突显;经济特区，在吸引国际化人才方面也拥有法律、制度和政策方面优势。作为千岛之城，珠海还有两张靓丽的名片：绿水青山蓝海，高校人才云集。

继2017年取消积分入户、2018年发布有珠三角最优人才新政之称的“英才计划”后，珠海引进人才再加码，近日发布人才新政，拟放宽入户条件，非全日制大专以上学历可申请。

非全日制大专以上学历可申请人才入户

7月3日，珠海市人力资源与社会保障局在官网发布《关于进一步放宽珠海人才引进及入户条件的通知（征求意见稿）》，从放宽引进人才的对象范围、放宽部分人才引进的具体条件、支持重点企业一线优秀员工引进入户、放宽“先落户后就业”条件等4个方面提出放开放宽人才引进入户措施。

通知拟将人才引进的对象范围放宽为：在珠海市的用人单位引进的人员，并在珠海市办理用工登记备案，缴纳社会保险费或工资薪金个人所得税（珠海市机关事业单位在编人员和驻珠高校教职员工按其他相关规定办理）。

同时，珠海拟放宽部分人才引进的具体条件：具有国家教育部承认的大专（高职）以上学历人员予以纳入人才引进，即含非全日制大专以上学历，教育部学信网可查询。同时，学历型人才、职称型人才、具有国家职业资格等级的技能人才、重点企业一线优秀员工的引进年龄，统一设置为男性50周岁以下、女性45周岁以下。……