“7S”管理在医卫职业院校实训室管理中的应用

冯亮

摘 要：“7S”管理是企业重要的管理制度之一，对于医卫职业院校的实训室管理也极为重要，能够更好地促使学生养成良好的行为规范和职业素养，培养过硬的技术应用能力和扎实的理论知识。因此，湘潭医卫职业技术学院护理学院的实训室管理也引入了“7S”管理，试图从多角度培养学生的整理、整顿、清扫、清洁、安全、節约等行为习惯，显著地提升了学生的职业素养，为以后的临床实习、就业和工作奠定了坚实基础。

关键词：实训室管理;医卫职业院校;职业素养;“7S”管理

良好的行业习惯和职业素养，过硬的技术应用能力和扎实的理论知识是护理专业学生临床实习、就业和工作的立业之本。为此，湘潭医卫职业技术学院针对临床医疗现状引进“7S”管理办法，在实训室管理方面实施适合自身学院的“7S”管理制度（以下简称“7S”），具体如下。

一、“7S”管理定义

“7S”管理指的是在工作过程中对器械、耗材、流程、员工等工作关键环节进行专项管理，包括整理、整顿、清扫、清洁、安全、节约7个要素。要将现有实训室的管理体制、实训室的综合利用率以及实训室环境得到科学有效的提升，引入“7S”管理方法势在必行。本学院实训室7S管理方法具体如下。

（一）整理

将每个实训室所有物品，根据的自身科别、特点、功能区划分等，合理进行分门别类，合理放置。每个床单位配置一台治疗车，一个床头柜，根据临床模拟病房统一位置摆放整齐、合理有序。根据护理操作要求将用物摆放在大小合理的治疗盘内，再放置在治疗车上，并将用物按照操作中的使用顺序摆放。……