工商企业管理与企业信用管理体系构建对策分析

方利

【摘  要】现阶段，工商企业管理体系纵然在不断的完善与改进，但是还存在较多的问题，主要表现在有关的法律法规不够健全，部门间沟通与协调不足、信息化程度不佳以及评价制度不完善等问题。为了可以将上述存在的问题有效地解决，提升企业中管理水准，需要从各个层面上探析工商企业管理与企业信用管理体系构建对策。

【关键词】工商企业管理;企业信用管理;体系构建;对策

工商企业单位的管理需要有较高的科学性和艺术性，更是将工商企业经济管理当作是主要内容的学科。在进行管理的时候，关键的是管理企业单位经营战略计划和制定，企业中内部行为等。而诚信作为信用管理的关键一环，需要重视度企业中信用管理工作，提升管理的效果。下面将详细的分析工商企业管理与企业信用管理体系构建意义、问题以及对策，希望对有关人员有所帮助。

一、工商企业管理与企业信用管理体系构建意义

伴随着社会的飞速发展，工商企业单位的管理模式正在不断的积极革新，但是管理工作还是或多或少地存在一些问题。为了可以将问题解决，需要构建出企业中信用管理的体系制度，促使企业可以掌握到内部信用的实时信息，把企业内各类情况收录其中，以便于工商管理部门可以实施管理。在该基础之上，把各个企业单位依照信用等级分成不同种类别，针对信用等级比较高的企业，可以给予一定的奖励，针对信用等级不是很高的企业单位需要做出一定的惩罚。保障工商部门管理的公平性、透明性，促使企业管理人员可以更好地对企业管理，促使企业长足发展。

二、我国工商企业管理中存在的问题

（一）法律、法规不够健全

工商企业单位管理中所涵盖的内容相对比较多，要建立起全面性的管理制度体系对其进一步规范，要运用法律和法规对其行为进一步约束，切实的提升企业中的管理水准。但是，就现阶段分析发现，企业单位的信用管理体系制度建立得不够完善，普及的程度不是很高，管理者并灭有意识到体系建立的关键性，导致体系内并无成型和全面性的法律法规。在对体系实施的过程中，存有较多不可控性问题和因素【1】。管理体系内还有空白处，有的区域在体系内并没有对应性部分，导致我国工商管理部门工作的质量和效率明显降低。对此，在该状况之下，需要积极地对企业中信用管理体系内法律法规进一步完善，可以规范企业单位中的信用管理，约束企业行为，促使信用管理体系制度可以助力工商企业高效管理，提升管理水准和质量。

（二）评价、监督不够完善

企业单位中的信用管理并不是单一部门中的工作，需要企业内部的各个部门都能够时长的协调运作，进行信息的交流。尽可能地规避由于部门间的协调不到位和交流不及时，造成信息数据获取不够及时的问题出现，导致企业中的信用管理质量受到影响，阻碍企业单位整体化发展的速度。这就需要对监督机制进一步完善，对各部门间协调运作和信息交流工作监督与评价，切实提升企业中信息管理的水准。

（三）信息化程度不足

在对企业单位信用管理体系进行建立的时候，由于该工作会涉及的部门相对比较多，内容比较复杂。对此，在对数据信息进行归纳和统计的过程中，信息数据的含量比较大。这就需要管理体系可以及时地对信息数据进行归纳和统计，若是不够及时就会导致管理工作质量受到一定的影响，甚至会导致企业出现较为严重的经济损失和名誉损失。在信息化时代下，企业管理者需要积极地将先进技术引入，保障管理的高效性【2】。

三、工商企业管理与企业信用管理体系构建对策

（一）完善法律法规

在对法律法规进行构建的时候，要保障构建的完善性，促使法律法规能够和信用评价工作适应，引导和规范信用评价工作的开展。我国政府相关部门需要提升思想认识程度，制定与完善法律法规的过程中，要给予一定的人力支撑、物力支撑以及技术支撑等，完善和健全信用体系中的法律法规。不断地对信用管理体系健全，引导和规范企业对信用评价、反馈工作的推进，与此同时，在具体操作和运动的时候，需要与新发展趋势和新情况相结合，促使各个制度可以被完善，给企业单位中信用管理与评价工作提供指导。

（二）重视部门间的协调沟通

企业管理者需要对个部门的权限和职责与明确，引导其可以有效性的实施信用评价管理工作。对责任制度进行严格性落实，把有关注恶人明确的各个部門和个人中，促使其可以高效地推进各项工作【3】。在该基础之上，需要增强各部门间联系，包含监督评价、管理等，产生合力，促使各部门可以相互联合与配合。加之，还需要提升沟通与协作力度，保障联系的顺畅性，可以有效和及时地对各类问题进行处理，确保企业中的信用管理水准明显增加。

（三）完善监督评价机制

依照信用管理与评价工作具体需求，建立起较为完善的监督和评价制度，需要及时地将存在的各类问题和不足之处进行处理，进一步提升监督与管理的水准【4】。加之，还需要对信息监督管理工作进行完善和改进，提升工作质量和效率，保障各类数据信息资源可以切实地发挥出效果。

（四）引入现代信息技术

企业在正常运营的时候，需要制定出数据信息交换的制度，依照系统原则、统一原则以及有效原则，给企业中提供出有关数据信息支持。重视数据信息技术的运用，不断地对数据库进行完善，将有关资料输入和搜集，促使各个信息资料可以被完善，给企业单位提供较高的动力和支撑。加之，需要对系统进行日常的维护，重视数据库的管理，保障数据信息的真实性和有效性，将其指导作用和参考作用发挥出【5】。

结束语：

综上，在对工商企业单位进行管理的过程中，需要构建出适宜的信用管理体系制度。但是，现阶段工商企业单位信用管理体系的构建存在一些不足和问题，这就需要管理工作人员对现状细致的分析，针对存在的问题给予一定的优化和改进，促使企业中信用管理体系制度更为完善，推动企业长足发展。

参考文献：

[1]谭银凤. 工商企业管理与企业信用管理体系构建研究[J]. 消费导刊，2021（8）：178-179.

[2]谷俊平. 新形势下的工商企业管理与企业信用管理体系的构建研究[J]. 消费导刊，2021（19）：279.

[3]伊晶秋. 工商企业管理与企业信用管理体系构建浅析[J]. 环渤海经济瞭望，2020（4）：105.

[4]石立帅. 简述工商企业管理与企业信用管理体系构建[J]. 商情，2020（23）：115.

[5]张雅萍. 工商企业管理与企业信用管理体系构建探讨[J]. 中国民商，2020（4）：80.