试论人本理念在企业思政工作中的运用

邵广阔

摘要：网络时代的到来让企业思政工作开始有了更快的发展节奏，融合科学技术和人本理念的思政工作可以让企业在面临巨大市场竞争压力的过程中，有效提升自身的核心竞争力，实现长远生存发展的目标。人本理念在企业思政工作中的科学应用是企业实现创新发展的重要基础。本文将对企业思政管理工作中的人本理念应用进行分析讨论。

关键词：人本理念;思政管理;科学应用

一、企业思政工作和人本理念相互融合的必要性分析

（一）人本理念为企业思政工作创新提供保障

思政工作是企业保证创新发展力的重要基础，人本理念的融合可以让员工在思政工作中提升思想觉悟和政治素养，有助于其实现自我价值，为企业贡献出更多的力量。人本理念的核心是提高员工在企业中的地位，这和当前经济社会的人才竞争相契合，企业只有重视员工的思想状态和工作能力才能具备创新发展的动力，根据人才的需求让思政工作有更多的保障。

（二）人本理念指导思政管理工作体现企业核心力量

人本理念的主要内容就是在企业中让员工树立一个正确的思想价值观念，让其在企业中不断扩大自身的发挥空间，每名员工的思想状态都不同，思政工作人员要确保员工逐渐统一目标，对思政工作有足够的重视程度[2]。思政工作人员也要灵活利用人本理念提高工作效率，体现企业管理的核心力量。每名员工面临的真实问题都可以让人本理念的核心内容作为指导，思政工作才能从传统的思想灌输性质转变为沟通交流的本质。……