加强劳动防护用品管理确保职业健康安全

沈苗妙 郭振杰 刘丽娟

福建福清核电有限公司 福建福清 350300

1 劳动防护用品对职业健康安全的重要性

劳动防护用品顾名思义就是在劳动过程中，对劳动者的身体进行防护的工具用品。在生活中时常见到的安全帽、手套、护目镜以及耳塞等等，都是对劳动工作者的身体各个方面起到防护作用的工具。在一些生产劳动工作当中，往往由于经济能力的限制，以及技术水平发展不够等，从而无法完全保证劳动过程的各个方面都安全的工作环境，从而导致劳动者的工作环境存在一些安全隐患。在这样的情况下，劳动防护用品就成为了保护劳动者远离这些危险隐患的重要工具，同时，也是避免劳动者在工作过程中发生安全事故的一道重要防线。虽然，在正规的劳动工作场所管理中，会有相关的各种对工作行为的严格规定，以此来预防安全事故的发生，但是，劳动者终究也只是普通人，无法绝对地保证在复杂的劳动工作过程中不会出现任何一点儿疏漏，而一旦出现一点失误。并且，在一些复杂的工作内容以及工作环境中，一些危险因素以及可能引发的重大安全事故往往是人们难以预料到的，并且事故的严重程度也往往会超出人们的想象。在这种情况下，劳动工作者的职业健康安全就受到了威胁，此时劳动防护用品就成为了劳动者们的坚固的安全保护屏障。例如，在工地上进行房屋建筑的劳动工作时，由于高层工作人员一时的疏忽，导致部分零件从高处坠落，此时低层的劳动者就处于十分危险的状况，而这时候安全帽这一重要的劳动防护用品的作用就大大地体现出来了。若没有安全帽的保护，及时是三四层楼高的一颗螺丝钉坠落，也会给劳动者的头部带来重创，而若是有安全帽的话，由于安全帽的设计，不仅在像这样的情况下能够有效地保护劳动者的头部，甚至在更高一些的楼层以及更重的一些物件掉落时，也依然能够给劳动者的头部带来可靠的保护作用。因此，劳动防护用品对劳动者的职业健康安全有着万万不可忽视的重要作用[1]。

2 劳动防护用品管理的现状及问题

目前，绝大多数的劳动工作场所的相关单位都会给工作者分配相应的劳动防护用品，以保护工作者的职业健康安全，在一些危险情况发生时，这样的行为也使得许多劳动者的健康安全得到了一定程度上的保护。然而，在目前的劳动防护用品管理中，还存在着一些不足，这些不足主要来自三个方面。首先，在劳动防护用品的生产管理上还存在着一些不足，在一些劳动防护用品生产厂家，厂家为了牟取更多利益，在防护用品的生产制造商偷工减料或者不按照相关的规定严格生产，导致所生产出售的劳动防护用品质量不合格的情况还尚有存在。其次，是一些劳动工作的相关单位在劳动防护用品的分配上还存在着一些问题。在工作者进行劳动工作时，相关单位应当针对劳动者的工作内容分配相应的配套全面的劳动防护用品，不可少发漏发。并且在进行了一段时间的劳动工作后，应当根据工作人员的护具磨损情况进行重新补发。还有一点是劳动者在防护用品的应用上的不足，一些劳动者在工作中不按照规定正确佩戴相关的防护用品，或者在工作过程中随意取下防护用品等，这些都会给劳动者的安全带来极大的隐患。

3 加强劳动防护用品管理的措施

3.1 设立完善的劳动防护用品生产管理制度

在相关的劳动防护用品生产厂家中，若厂家所生产的防护用品质量不达标，那么这些劳动护具不仅不能为劳动工人们提供应有的保护作用，甚至还会成为劳动工人的另一安全隐患。因此劳动防护用品的生产应当得到相关部门的严格监督和管理。政府应当设立相关的生产质量监测部门，不定期地对各个负责生产劳动防护用品的厂家的生产质量进行严格抽查，对于生产质量不合格的需要勒令停止厂家出售不合格的防护用品，并且进行严格整改。此外，相关部门应当根据劳动防护用品的国家质量规定标准，为各个生产厂家设立相应的生产管理制度规定，并且监督厂家严格按照规定来实施生产工作，从而严格保证劳动防护用品的生产厂家所制造的防护用品的质量[2]。

3.2 工作单位加强对防护用品的采购分配管理

在一些进行具有安全隐患的劳动工作的单位中，单位的相关管理人员应当十分重视劳动防护用品的采购问题，设立相关的采购规定，严禁因为贪图便宜还采购质量不合格的劳动防护用品，并且对所选用的劳动防护用品进行严格的检查，确保该用品的质量得到国家的相关质量监测单位的认可。并且，单位管理者还应当根据自身单位的具体工作情况，来对防护用品的质量等级进行进一步的细分采购，在一些劳动危险系数较高的工作单位中，就应当根据具体情况选用更加严格高质量的防护用品。此外，单位管理者应当设立明确的分配制度，确保各个部门的工作人员都得到对应的、充足的防护用品。

3.3 工作单位加强对防护用品使用的规定

为了进一步保护劳动者的职业健康安全，相关工作单位的管理人员应当建立严格的劳动防护用品使用规定，必须严格规定所有的劳动工人在任何具有安全隐患的工作过程中都要正确佩戴好防护用品，对不按照规定进行工作的劳动工人实施相应的教育警告以及处罚，从而进一步加强劳动工人对防护用品的重视程度。并且，单位管理者可以设立专门的防护用品佩戴监督部门和人员，实时对工作人员的护具佩戴情况进行监督，进一步确保劳动工人们都按照要求佩戴好护具，从而保护他们的职业健康安全[3-4]。