在国有企业纪检监察工作中运用好监督利器

李晶晶

摘要：进入新时代，国有企业纪检监察工作面临新的任务和形势，应从抓纲立魂、做实功课、严查深究、责任传导、人才培养方面下功夫，充分发挥监督问责作用，为国有企業营造良好的政治生态提供保障。

关键词：国有企业;纪检监察;监督利器

党和国家领导人高度重视国有企业的纪检监察工作，面对新形势新任务新要求，纪检监察干部应充分认识到，只有认真学习贯彻习近平总书记决策部署，不断增强看齐追随的政治自觉，理清纪检监察工作的思路举措，强化主责主抓的责任担当，才能从严从实落实好各级领导的要求，扛起使命，不负重托。

一、在抓纲立魂上明确定位，始终把学思践悟习近平总书记决策指示作为首要任务

开展纪检监察工作，最根本的是学习贯彻习近平总书记重要指示精神，牢牢把握正确的政治方向，坚决做到“两个维护”。思想要站到位。始终站在保方向、保打赢、保本色的高度，深刻领会习近平总书记对正风反腐形势的战略判断、深化政治纪检监察的战略部署和亲自决策在国有企业设立纪检监察机构的战略考量，科学谋划、强力推进纪检监察工作，为维护党对纪检监察工作绝对领导、推动国有企业转型建设、净化部队政治生态提供坚强保证。学习要抓深透。紧跟习近平总书记思想步伐，深入学习习近平总书记系列重要讲话特别是“廉政篇”“纪检监察篇”，深刻领会把握纪检监察的内涵要义、职能定位和实践要求，始终保持政治定力，不断强化责任担当。践行要常对表。注重把学习贯彻习近平总书记重要指示精神贯穿筹划指导、组织实施全过程，自觉做到学而信、学而用、学而行，始终用以指导实践、解决问题、检验成效，不断在新的认识高度形成统一意志和步调，确保纪检监察工作方向不偏、节奏不变、力度不减。

二、在纪检监察准备上做实功课，坚持以高标准的运筹谋划牢牢把握工作主动权

纪检监察工作政治性、政策性强，上下高度关注，必须坚持前瞻思考、超前谋划，周密做好各项准备。要注重建章立制。紧贴纪检监察工作实践需要，研究制定纪检监察工作规定以及纪检监察反馈、移交、回访和信访工作等配套措施，建立纪检监察组长库和专业人才库制度，规范纪检监察工作运行机制，为纪检监察工作有序展开提供制度支撑。要注重优化方案。深入研究国有企业党风廉政建设形势，听取机关相关职能部门情况介绍，梳理行业领域存在的突出问题。在此基础上，充分论证纪检监察的目标要求、主要任务、方法步骤，紧密联系实际形成具体实施方案，做到内容聚焦、有的放矢。要注重配强力量。按照对党忠诚、敢于担当、掌控大局能力强、有较丰富领导工作经验的标准，把选准配强纪检监察组组长作为重中之重;按照政治坚定、专业精通、作风过硬、敢于担当的要求，精心挑选纪检监察组成员，保证队伍结构合理、专业互补、素质全面。

三、在严查深纠上下足气力，切实把发现问题、形成严管氛围贯穿始终

要坚决贯彻政治纪检监察要求，聚焦全面从严治党，紧扣“六项纪律”，深化“四个着力”，扭住问题精准发力。紧盯关键少数重点“把脉”。牢牢盯住党组班子及其成员，采取列席会议、问卷测评、约谈函调等方式，重点了解维护和贯彻党委领导核心作用发挥、组织生活制度落实、执行党章党规党纪和落实“两个责任”等方面情况，促使管党治党从宽松软走向严紧硬。突出关键领域精准“扫描”。下力查纠行业领域“潜规则”和官兵身边“微腐败”，铲除贪腐滋生土壤，让官兵拥有更多“获得感”。

四、在强化责任上传导示范，真正让纪检监察产生的震慑效应辐射到各领域各层级

要坚持把纪检监察作为强化党内监督、推动“两个责任”落实的重要途径，持续释放初始即严、一严到底、越往后越严的强烈信号。深入思想发动。采取召开党委常委见面会、纪检监察动员会和员工座谈会等形式，深入搞好思想发动，切实把纪检监察工作的重大意义宣传好、把动真较真的强大声势造起来;通过网络发布、电视播放、橱窗张贴等办法广泛发布纪检监察信息，全程畅通信访举报渠道，充分调动广大官兵支持配合纪检监察的积极性。注重传导压力。下沉一级走访调研，紧盯“四风”明查暗访，及时通报纪检监察情况、宣讲纪检监察政策，将正风反腐责任和压力一级一级向基层企业延伸传递，促使各级思想紧起来、责任担起来、纪律严起来;坚持挺纪在前、抓早抓小，发现问题及时示警、及早纠正，用小问题警醒大多数，推动形成全面从严治党上下联动的良好工作格局。坚持边巡边纠。注重在行进间督导解决问题，对一些违规违纪情节较轻、涉及干部职级不高的问题线索，及时移交被纪检监察单位调查处理。

五、在人才培养上大胆锤炼，努力使纪检监察实践的过程成为砥砺本领建强队伍的过程

当前一些企业纪检监察队伍人员成分新、磨合时间短、专业骨干少、实践经验缺，必须及时发现、大力培养、合理使用人才，着力打造过硬队伍。要抓实培训打牢基本功。突出基本理论和法规学习，突出业务技能和方法传授，通过组织理论学习、讨论交流、警示教育，深化思想认识、提高政策水平;通过邀请军地领导、专家作辅导授课，面对面传授做好纪检监察工作的真招实策，推动能力素质升级。要科学编组打出组合拳。优化纪检监察组成员分组，合理搭配纪检监察、财务、审计等专业力量，实现以老带新、以强帮弱、取长补短;根据任务进程进行动态编组，及时调配人员、充实力量，促使纪检监察干部全方位接受锻炼、增强本领。要集智攻坚打好团体赛。充分发挥纪检监察组临时党支部功能作用，定期召开组织生活会、纪检监察情况汇报会等，统一思想、严明责任，集思广益、群策群力，切实通过严格教育监管培树过硬作风、强化实践锻炼提升能力素质，努力锻造一支纪检监察工作的生力军主力军。