党员干部素质提升“四堂课”

付倩

党员干部思想教育是激发企业党组织生机活力的长期必修课，也是着力做大做优做强国有企业的基础工程，持之以恒上好政治理论、革命传统、知识技能和形势任务“四堂课”可作为打造政治可靠、素质优良、作用突出的党员队伍的有效抓手。

一、政治理论课——为党员干部“补钙”“加油”

加强理论武装，注重从思想上建党，是我们党加强自身建设的基本原则和重要法宝。学习的目的全在于运用。理论武装就是要让广大党员干部系统掌握马克思主义基本原理，学会用马克思主义立场观点方法观察问题、分析问题、解决问题，做到学用相长、知行合一。要坚持问题导向，推动全党带着问题学，聚焦改革发展稳定的重大问题、职工群众反映强烈的突出问题、党的建设面临的紧迫问题，学习好、运用好科学理论这个强大思想武器，强化战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维，真正把马克思主义理论素养的提高转化为开拓创新、攻坚克难、化解矛盾的能力，把理论学习成果转化为谋划工作的具体思路、破解难题的措施办法、推动发展的实际成效。

要始终把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务、第一议题制度，以党委中心组学习为基础，创新建立党委中心组“制度讲堂”，各职能部室把制度和工作实例结合进行授课讲解，在丰富学习形式和内容的同时，促进了各级领导班子综合掌握企业制度要求和企业发展整体情况，实现了学以致用、以学促行。

建立健全党员干部政治理论学习长效机制的实施方案、专题实施方案等制度体系，以理论学习制度建立健全强化首要政治任务的责任落实。不断健全理论学习先进典型的选树推介机制，宣传基层优秀课堂、推介典型经验，为持续推进政治理论学习提供了重要保障。通过举办“党的创新理论宣讲进基层”等活动，把党的创新理论送给井下、车间一线党员职工。

二、革命传统课——传承国有企业“红色基因”

传承红色基因，既是国有企业重要政治任务和独特政治优势，也是促进国有企业做大做强做优的力量源泉。国有企业除了在国民经济的发展和工业体系的建立过程中扮演着极其重要的角色之外，对于弘扬爱国主义、继承艰苦奋斗精神、传承红色基因的领域中，也发挥着不可或缺的重要历史作用。红色是国有企业最鲜亮的底色。红色基因是国有企业永恒不变的传承，传承红色基因，既是国有企业的独特政治优势，也是国有企业肩负的重要政治任务。我们必须清醒认识到，只有不断传承国企红色基因，自觉融入改革发展，国有企业的政治功能才能得到最大程度彰显，国有企业也才能具备源源不断的发展推动力。要充分利用企业周边红色教育基地，作为党员入党宣誓、党员过政治生日的地点之一，让革命传统教育成为新党员的必修课。同时，通过“引进来”“走出去”等方式，开办红色教育实践培训班，组织各级党员干部和党务工作者，特别是青年党务干部开展沉浸式、体验式红色实践教育，坚定党员干部理想信念，提高党员干部的理论素养和政治素质。同时应发挥青年党务干部特长，紧跟时代脉搏，开展“革命传统随手拍”“红色教育微视频”等新媒体平台线上活动，进一步提升红色教育的趣味性和传播力。

三、知识技能课——政治思想和业务水平“双提升”

党员知识技能教育是提高党员综合能力、履职能力、服务能力的重要渠道。通过日常岗位培训、警示教育、岗位大练兵、技能竞赛等工作，不断提高各级党员干部业务知识、科技知识、实用技术，还借助“党建+”工程，把党员教育融入中心工作，实现党员干部政治思想和业务水平双提升;通过党员思想教育与日常安全生产经营结合，创新实施“微党课”党员教育，构建起了党员教育提升新平台，将“亮、做、悟”的实践，再现到“看、议、评”的课堂，达到“学、促、改”的效果。同时应不断加强党员活动阵地建设，把党员活动室作为“实景课堂”，通过标准化、常态化使用阵地，为党员干部工作、学习提供了便利场所。要充分运用多样化的形式，着眼于引导党员深入思考、相互启发、學用相长，研究问题、解决问题。要适应信息社会条件下信息传播和人们接受习惯的新变化，做好“微”文章，充分运用“两微一端”等新媒体平台，积极探索“微学习”“微党课”“微宣讲”等新的工作形式，让我们的思想政治工作更富时代性、更具针对性、更有实效性。

四、形势政策课——凝聚企业高质量发展强大合力

统一思想、凝心聚力是形势政策教育的中心环节。随着手机、5G等信息技术的普及与提高，职工获得的信息量越来越多，对一些问题的理解更加透彻，这就要求我们在教育形式上进一步丰富，在教育方式上进一步创新，把上级的精神与企业的实际工作相结合，让人易于接受，心底里信服。要紧密结合不同时期的重点工作，以举办党员职工各种喜闻乐见的活动为抓手，有声有色地开展形势任务教育工作，把形势讲清、压力讲透、任务讲明、措施讲实，引导全体职工心往一处想，劲往一处使，立足本职岗位，干好本职工作。要结合企业实际开展“严峻形势怎么看，应对危机怎么办，立足岗位怎么干”“安全为了谁”“工资靠自己打拼”等形势任务宣教活动，引导全体干部员工进一步把思想统一到企业决策部署上来，促改革、谋发展、保稳定。