创新国企党建思想政治工作的方法和措施探讨

大连港万通物流有限公司 王若瑜

在新经济形势的影响下，国有企业建设迎来了新的机遇和挑战，只有不断加强党建思想政治工作的力度，才能够真正提升公司的实际战斗力，使得公司全体员工团结一致、共同奋斗，提升国有企业的工作效率和品质，使其始终在发展大潮中占有一席之地。

目前来看，国有企业在进行党建思想政治工作时，仍然存在一些问题，采取具有创新意义的党建方法势在必行，相关负责人也一定要高度重视党建思想政治工作，积极探索和应用新的党建思想政治工作方案，为国有企业的建设发展奠定良好的基础。

一、当前国有企业在进行党建思想政治工作当中出现的各种问题

（一）国有企业的党建思想政治工作方案过于单调，缺乏多样性

在中华人民共和国建设初期，国内的整体经济发展水平较差，综合国力较发达国家有很大差距。国有企业是经济发展的支柱，在最艰难的时期支撑中国经济的发展和进步。在进行国有企业建设的过程当中，党建思想政治工作尤为重要，而面临新的发展环境，团结统一的建设思想才能够始终推动国有企业经济的发展和进步。目前来看，很多国有企业忽视党建思想政治工作，沿用单一的工作方案，使党建思想政治工作处于停滞不前的状态，直接影响整个企业的发展和进步。

（二）国有企业的党建思想政治工作团队素质偏低，缺少凝聚力

伴随着国内经济的飞速发展，国有企业发展得越来越快，员工的薪资待遇越来越高，但整个工作团队的凝聚力却逐渐降低。……