绿色矿山绘“新景”

李海军 吴新红

枝繁叶茂，绿树成荫，漫步郑州市辖区内各个矿山企业，绿树、芳草、喷泉，一片生机盎然，處处透露着郑州这座“绿城”的生态底蕴。

近年来，郑州市按照“矿山环境生态化、开采方式科学化、资源利用高效化、管理信息数字化和矿区、社区和谐化”要求，大力开展绿色矿山建设，推进煤矿兼并重组和非煤矿山整合，建成绿色矿山23家，全市在产大中型露天矿山全部建成绿色矿山。

健全制度严监管

郑州市矿产资源丰富，受经济发展刺激，曾一度疯狂开发、野蛮开采，大量的矿产资源被浪费，美丽的自然环境被破坏，空气粉尘雾霾严重，生活在矿区的群众苦不堪言。

郑州市自然资源和规划局作为建设绿色矿山的牵头部门，主动担当、积极推进。2018年底，该局联合多部门印发了《郑州市加快建设绿色矿山工作方案》，坚持试点先行，并于2020年下发通知，进行全面部署，进一步明确目标任务。同时，加强与矿山企业的对接和业务指导，召开全市矿产资源管理工作座谈会，学习绿色矿山建设有关政策和工作程序，进一步统一思想。对全市持证矿山实行全覆盖摸排，全面掌握所有矿山企业建设现状，建立了2020年绿色矿山建设工作台账。

按照河南省绿色矿山创建地方标准和有关文件规定，该局督促指导各县（市、区）按照建设计划推进绿色矿山建设工作，深入实地现场指导40余次，并采取周汇报制度，汇总各企业绿色矿山建设进度，及时掌握全市整体情况并开展有针对性的指导。

生态修复美环境

以创建“花园式”矿区为目标，该局积极改善矿山生态环境，实施边开采边治理，加大已采矿坑和历史遗留矿坑的修复治理，实现了土地整理和生态环境改善“双丰收”。积极开展矿区环境绿化工程，做到应绿尽绿，因地制宜开展矿区园林改造，多数矿山园林化已初见成效。

该局还注重改善“小环境”，构建和谐矿区。所有矿山包括小型露天矿山均建立了功能齐备的生活区、办公区，改善了职工工作、生活环境，完善了职工健康体检和工资增长机制，提升了员工满意度。各矿山企业积极加强矿地联系，参与当地脱贫攻坚工作，有效提升了周边群众的满意度。

创新驱动提效率

为实现矿山数字化建设，提升管理水平，该局以推进智能化矿山为“抓手”，实现了对安全生产、资源管理、生产调度、日常管理等的统一管理，减少了矿区现场人员投入，提高了工作效率、安全系数和管理水平。

依托矿山数字化建设，该局不断加强矿产资源储量的精细化管理，优劣资源合理搭配使用，提高共伴生资源利用效率，瓦斯发电、煤矸石制砖、废石生产机制砂、矿井水循环使用等多项技术先后投入使用，采取双极反渗透净化技术，建立了两条纯净水生产线，注册了饮用纯净水商标，实现市场化销售，让矿产资源发挥最大效益。同时，大力推进煤矿兼并重组和非煤矿山整合，矿山数量减少三分之二以上，非煤矿山“多、小、散”的局面得到基本改变，环境污染和生态破坏得到初步控制。

下一步，郑州市自然资源和规划局将坚定不移地践行绿色发展理念，走出一条科技含量高、环境效益好、资源循环利用、绿色低碳可持续的矿业发展道路，构建矿地和谐、人与自然和谐发展的矿业经济新格局。（作者单位：郑州市自然资源和规划局）