中国足球后备人才的培养现状研究

李燕飞 赵春燕

（1.重庆电子工程职业学院体育与国防教学部；2.重庆商务职业学院公共管理系 重庆 401331）

一个国家足球后备人才力量的强弱不仅关系到职业联赛发展的好坏，而且关系到国家足球水平的高低。在国内联赛的赛场上，各支球队的主要、核心位置长期由外援把持。而在国际赛场上，中国各年龄段国家队的战绩也长期不佳。在2005年世青赛上中国国青队的灵光一现后，中国国家足球各级青年队便没有任何拿得出手的成绩。在最近的2019年亚洲杯8强赛场上，中国队以0-3负于伊朗队，无缘晋级。这已是国足连续15年没有进入亚洲杯四强了。其中的原因是复杂多样的。但我国足球后备力量培养状况的不佳应该是一个值得大家关注且重视的重要原因。

一、中国足球后备人才培养模式

后备人才的培养是竞技体育项目持续发展的必要基础。任何运动项目要不断提高并保持水平，都应该遵循项目发展规律及运动员自身成长规律，踏实、耐心地做好青少年后备人才的培养。当前，中国足球后备人才出现后继无人局面的原因有很多。其中，青少年足球后备人才培养模式的不完善是一个主要原因[1]。

1994年4月17日，“万宝路杯”1994全国足球甲级联赛在成都正式开幕，标志着我国足球职业化正式开始。在此之后，我国足球逐渐开始变为以市场为主体，政府投资逐渐减少，社会、企业、个人等投资逐渐增加的职业足球联赛模式，摆脱了过去多年的计划体制足球发展模式。……