万源市：拓宽培训领域 助力就业形势稳定

开展厨师培训。

去年以来，达州万源市进一步加快职业技能提升步伐，深耕培训需求，拓宽培训领域，创新培训模式，做到培训与需求相结合、培训与产业结构相结合、培训与稳定就业相结合、培训与企业发展相结合，整合行业部门、职业培训机构等优势培训资源，让劳动者就业门路越来越宽，确保了全市就业形势的稳定。

巩固传统培训项目，做好基层群众技能提升。持续加大种养殖、家政服务、中式烹饪等传统培训项目的培训力度，全年开展各类线下技能培训52 期，共培训2099 人，促进基层群众职业能力建设。做好培训资源的谋局规划，广泛收集劳动力就业状况、就业意向和培训愿望，整合万源市就业局、农民工服务中心、农业农村局等部门培训资源，做好培训前期筹备工作。培训中，在契合特色产业规划的同时，还融入疫情防控、电商运营等知识，激活群众思路。抓住贫困群众就业难点，结合乡村振兴产业发展和东西部扶贫协作，开展如茶叶种植、采摘等特色职业技能培训。2020 年，组织返乡滞留农民工到茶叶基地采茶，带动4 万人次就业，近500 名贫困户在就近就业中实现稳定脱贫。

实施“互联网+技能培训”的方式，做到培训和疫情防控两不误。2020 年上半年，依托线上培训资源充足的优势，开展“互联网+职业技能培训”“百日免费线上技能培训行动”等活动，免费开放线上职业技能培训资源，支持鼓励劳动者参与线上职业技能培训，帮助企业稳定职工，提升职工技能。……