红色资源转化为干部教育资源的原则和策略

[摘 要]依托红色资源开展干部教育培训，有利于丰富教学内容、鲜活教学形式、提升教学效果。把红色资源转化为干部教育资源的途径多种多样，必须把握其内在规律，遵循基本原则，从教学实际出发，综合考虑培训主题、教学内容、教学方式、学员特点等各方面因素。

[关键词]干部教育;红色资源运用;原则策略

把红色资源转化为干部教育资源，不仅有利于丰富干部教育培训内容、增强培训方式的新颖性，而且有利于帮助党员干部多角度认识党的历史、党的性质、党的宗旨、党的理论、党的作风及党的宝贵精神。

一、红色资源转化为干部教育资源的常规途径

经过多年来的探索，红色资源转化为教学资源的途径也在不断拓展。

一是把红色资源转化为课堂讲授资源。红色资源作为一种开放的历史资源，零散性较强。由于学制、交通等方面的限制，培训期间不可能组织学员前往每个现场教学点去体验感悟。但教师在收集、挖掘、整理相关红色资料的基础上，可以把这些零散资源编辑整理为课堂讲授内容，使之具有连贯性、层次性、系统性。

二是把红色资源转化为教材。挖掘、总结、提炼红色资源，如编撰或录制相关史料、革命史、革命精神、人物传等方面的书籍或音像资料，成为干部教育培训的教材或辅助教材（包括音像教材）的内容。

三是把红色资源转化为互动研讨主题。研讨式教学是干部培训的一种常用教学方式，这一方式有利于发挥学员的主体作用，充分利用学员资源，实现教学相长。……