【评论】“大屯经验”的深刻启示

文/本刊评论员

中煤大屯公司作为一个开发建设五十年的煤炭企业，不论是在计划经济时期，还是身处改革开放大潮中，始终保持着“不亏损”。尤其是“十三五”期间，面对煤炭需求增速放缓、清洁能源替代步伐加快、生态环保压力增大等一系列因素对煤炭产业的冲击，中煤大屯公司明确“4411”转型发展战略，先后开展“1+10+47”项改革创新任务，“四化”开采、绿色高效开采大踏步前进。公司荣获第六届“全国文明单位”称号，五座生产矿井被评为安全高效矿井，本部四矿全部入选国家“绿色矿山”名录……

这一系列成绩的取得，是大屯公司积极投身煤炭行业重大变革洪流，主动实施供给侧结构性改革的辉煌战果。五年来，中煤大屯以踏石留印、抓铁有痕的干劲，越是艰难越向前的拼劲，不达目的不罢休的韧劲，刀刃向内自我革新、反躬自省自我完善、学思践悟自我提高，实现了新跨越，创造了新业绩，为当前煤炭行业和国有企业改革提供了“大屯经验”。

回顾中煤大屯“十三五”发展历程，其中“四要诀”最为闪光。

一是思想引领最重要。先进的思想和开阔的思路永远是企业前进道路上的最重要航标。大屯公司始终把坚持党的领导、加强党的建设作为国有企业的“根”和“魂”，不断推动党建工作与生产经营深度融合，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强“三基建设”，实施示范品牌党支部和标准化党支部建设，将党建新活力转化为发展新动力，将党建新成效转化为发展新优势，以高质量党建引领企业高质量发展，夯实了企业发展的思想基石。