《中国共产党组织处理规定 （试行）》图解 （上）

组织处理是教育干部、管理干部的必备手段，是全面从严治党的重要措施。《中国共产党组织处理规定（试行）》是第一部专门就组织处理作出全面规定的党内法规，为贯彻落实新时代党的组织路线，从严管理监督干部，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍提供有力保障。微话题栏目为您梳理要点。

一、组织处理的方式、原则、适用对象和职责分工

组织处理的概念和方式

组织处理，是指党组织对违规违纪违法、失职失责失范的领导干部采取的岗位、职务、职级调整措施，包括停职检查、调整职务、责令辞职、免职、降职。

组织处理工作的原则

全面从严治党、从严管理监督干部

党委 （党组） 领导、分级负责

实事求是、依规依纪依法

惩前毖后、治病救人

《规定》 适用对象

适用于各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关以及事业单位、群团组织中担任领导职务的党员干部。

对以上机关、单位中非中共党员领导干部、不担任领导职务的干部，以及国有企业中担任领导职务的人员进行组织处理，参照本规定执行。

组织处理的职责分工

党委 （党组） 及其组织（人事）部门按照干部管理权限履行组织处理职责。

有关机关、单位在执纪执法、日常管理监督等工作中发现领导干部存在需要进行组织处理的情形，应当向党委 （党组） 报告，或者向组织 （人事） 部门提出建议。

二、组织处理的适用情形

领导干部在政治表现、履行职责、工作作……