白秀珍,张芬
(内蒙古医科大学附属人民医院,内蒙古 呼和浩特)
医院门诊日常接触患者数量多、范围广,其相关服务在医院整体服务质量评估中占据重要地位,可以说起到决定性作用[1]。该部门综合性较强,日常需要兼顾救治工作和预检分诊、导医服务等门诊护理工作。其中门诊护理作为重要版块,实行有效护理管理,是促进门诊护理服务质量提高,获取患者良好印象的关键[2]。现代护理所涉及的理念中,护患沟通具有重要意义,是医患关系构建的基础。本文自门诊收治患者中抽取若干病例,将不同护患沟通法的效果进行比较,结果提示优化护患沟通后,可促进门诊护理工作质量以及护理满意度等获得显著提升,内容如下。
研究自2019年10月至2020年10月抽取门诊收治患者96例,将其按照护患沟通差异性进行分组,常规护患沟通法应用于对照组,优化护患沟通法应用于观察组,每组48例。对照组:男/女病例数为29/19例;年龄21~75岁,平均(46.38±4.82)岁,病例来源科室分布12例心内科、13例消化科、11例呼吸科、9例骨科、3例其他科室;观察组:男/女病例数为26/22例;年龄21~76岁,平均(46.77±4.37)岁,病例来源科室分布11例心内科、14例消化科、12例呼吸科、10例骨科、1例其他科室。两组纳入患者一般资料对比差异小(P>0.05)。
对照组护患沟通方式按照门诊相关规定,常规进行,主要为患者在诊疗流程各环节提供有效指导,确保其顺利完成门诊顺利就诊及相关手续办理。
观察组则强调优化护患沟通,涉及版块包括:(1)完善自我介绍:要求护士在沟通前先将自己的基本信息、工作能力、专业水平等对患者和家属做一个比较详细的介绍,促使患者快速熟悉门诊护士及相应的专业能力,能够在治疗中提供更多配合。……