基于大数据技术的四统一管理系统

杜朋浩

（贵州黔西能源开发有限公司，贵州 黔西 551500）

1 引言

国家煤矿安全监察局要求要严格控制井下作业人数，并且要实时掌控人员下井及作业分布情况。目前，全国所有的煤矿企业按照国家关于“六大系统”建设的相关要求，建设了井下人员定位系统，能够对下井人数、人员分布、下井时长等信息进行全面掌控，但是还存在区队点名后不下井、非本人捎带定位标识卡、违规篡改下井记录等现象。随着大数据、物联网、人工智能等新一代信息技术的不断发展，利用大数据采集分析技术，实现井下人员定位、矿灯领用、虹膜考勤、区队点名四统一管理，能够有效地实现对下井人员的精准管理，对存在异常的人员及时预警、分析，杜绝人员风险造成的事故隐患，从而提升煤矿企业安全管理水平及应急能力。

2 现状分析

目前，煤矿企业基本上都建设了井下人员定位系统、矿灯领用系统、虹膜考勤系统。这些信息化系统都是为了实现下井人员精确管理而建设的，各个系统都有自己的特点，但是由于各个系统都是独立的，数据不能做到互联互通，各系统之间没有数据联动关系，单个系统的应用对井下人员精准管理还存在一定的问题，主要表现在以下几个方面。

2.1 他人携带定位标识卡下井

人员定位系统主要是通过RFID 定位标识卡与基站之间的通讯来实现人员定位管理。当人员携带定位标识卡经过基站信号覆盖范围时，基站识别标识卡中的人员信息，并上传至上位机系统。……