基于PHP 的人员培训系统设计与实现

◆邓焯

（92665 部队 湖南 427200）

1 引言

员工培训是现代企业丰富员工专业知识，提升员工专业技能，优化员工综合素养的关键环节，也是企业人力资源管理部门重要的日常工作之一[1-2]。企业员工培训管理系统是指面向企业员工信息管理与培训管理的综合性平台[3]，其旨在对平台中的课程资源、员工信息、讲师信息等进行统筹管理，为企业员工培训管理提供一个正规化的渠道[4-5]。本研究旨在以HTML与JavaScript为前端页面开发语言，以PH P为后端开发语言，以MySQL为数据库服务器，对企业员工培训系统加以开发实现。

2 企业员工培训系统业务流程分析

首先培训讲师提交课程申请，经培训主管审核，若是审核通过则提交给培训科长审批，之后若是培训科长审批通过则发布课程安排公告，否则需要培训讲师重新提交新的课程申请。培训讲师可以查看课程发布公告，并准备相关课程教学素材，学员需要按照课程安排公告上课，并对培训讲师的课程教学情况进行评价，评价结果最终会提交给培训主管，由培训主管对培训课程评价结果进行汇总与对外公告。

3 企业员工培训系统功能设计

通过上述对本企业员工培训系统进行流程分析，设计系统的功能模块如图1所示。

图1 企业员工培训系统功能模块设计图

（1）课程管理

课程管理主要包括课程申请管理、课程审核管理以及课程审批发布三部分，课程管理的处理流程如下：培训讲师根据自己已有的课程资源编排课程设置并提交课程申请，培训主管与培训科长对此课程申请加以层级性审核，审核通过后，由培训主管对课程加以公布。……