中国企业文化国际化的探索者
——记北师大中国企业文化研究院院长、教授徐文中

《祖国》/李国良

徐文中教授

在中国当代企业文化界，有这么一位学者，他长期致力于企业文化和企业形象理论体系的探索、研究、创新和实践，主编了《中国企业文化大辞典》、《中国企业形象大典》等巨著，创立了企业文化“太阳说”新理论和区域性、产业化运作的新思路；率先创新和研究出较为科学和前沿的企业文化导入模式，研创了企业文化“七步工作法”、企业文化五维力指标体系，指出了中国企业文化国际化的发展方向。无论是在企业文化理论的普及上，还是在企业文化落地、践行上均取得了明显成效。他就是被誉为"企业文化领航人"的著名企业文化专家、北京师范大学中国企业文化研究院院长徐文中教授。一个名字与当代企业文化管理联系在一起，是一种幸运，但对于徐文中教授而言，这种幸运却意味着责任与担当，更展现了一个企业文化探索者的使命和追求。

用心丈量企业文化

改革开放40多年来，中国经济取得了举世瞩目的成就，彻底摆脱了“睡狮”的谑称，正在以崛起的“国之大者”形象屹立于世界东方。“国与国之间的竞争在于企业，而企业间的竞争取决于企业文化。在这个世界上，95%以上的财富为企业所创造，企业的创造就是人类的创造，企业的进步就是人类的进步，企业的文明就是人类的文明！”徐文中教授多次在公开场合阐述以上观点，毫无疑问，他关于企业文化的探索为企业发展提供了极为有益的启示，推动企业文化理论迈入了一个崭新的境界。……