新时期下采油高技术人员的培训问题及对策的研究

王丹丽

摘要：随着社会经济的快速发展，人们的生活水平有了很明显的提升，由于汽油是从石油中分馏出来的，对此人们对石油的需求量不断增加。在这一基础上，给我国石油产业带来了较大的发展空间，目前正处于快速发展阶段。采油高技术人员的能力直接决定了采油的工作效率和产量等，对石油产业的发展影响颇深，很多采油企业也意识到了这一点，愈发重视采油高技术人员的工作能力和水平，不断加大其培训力度，但是在培训工作中还存在一些问题。在此背景下，本文就针对采油高技术人员培训存在的问题及其对策展开分析，希望能供专业人士参考。

关键词：采油;高技术人员;培训

现阶段我国在发展过程中更重视持续发展，为了更好推进该发展理念，相关研发部门致力于新能源的开发和研究，随着科技的发展，新能源的研发和使用都取得了较明显的成果[1]。但就目前我国的发展情况来看，新能源的发展受技术和设备等因素的影响，现阶段还不能用新能源取代传统的矿资源和石油资源等，基于此石油产业在我国还有很大的发展空间。对此针对采油高技术人员的培训问题展开研究对石油产业的发展有非常重要的现实意义。

1.采油高技术人员培训存在的问题

采油高技术人员素质低、技术水平低以及操作水平低是众多采油企业共同存在的问题。由于社会各界对石油的需求量不断增加，对采油高技术人员的技术水平和操作水平等也有了较高要求，对此企业在不断加大员工的培训力度。……