梁碧云
摘 要:5G时代的高新技术为智慧地铁的建设带来了全新发展新机遇,也为乘客带来全新、智能的场景服务。本文针对5G带给地铁员工的机遇和挑战进行思考与分析,积极探索地铁员工拥抱5G新时代的途径,提出大力发展新技术人才、复合型新型人才、创新培训体系、传承工匠精神、配套考核机制等有力措施,为地铁员工创新发展提供了可靠的理论依据。
关键词:地铁人员;5G;应用探索
1 5G时代地铁迎来新机遇
1.1 促进智慧地铁全面发展
5G、互联网+、大数据、云计算、物联网等新技术为地铁发展注入新动力,构建智慧地铁的主要发展方向,智慧交通所展现的未来图景越发真实可见。地铁在落实“十四五”规划交通强国战略中发挥更大作用,促进实现“智能先进,交通运输感知全覆盖”的目标。
1.2 提升地铁运营维护高效
通过构建智慧运维系统,可实现人工运维向智慧运维转变、经验运维向精准运维转变以及被动维修向主动运维转变。将5G技术与无人机设备、高清摄像等设备融合,再结合地铁智慧调度系统、先进自动控制系统等,可实时、精准的调度行车组织,优选出最优行车计划、运力配置以实现最高效的线网运营组织,为地铁提供更高效更智慧的设备运维。
1.3 提高乘客优质体验维度
通过5G技术打造智慧车站场景,既为乘客提供全新的电子支付、无感过闸、智慧自助票务、实时站内导向、到站提醒及拥挤度提示等优质服务,还能实现地铁信息与其他交通方式、城市商业及旅游等公共信息融合共享,提供全方位的城市服务,提高乘客体验度和满意度。……