我国企业创新制度与企业文化问题剖析

王辞

摘要：我国企业的创新能力总体来说是不断增强的，但是，相对于发达国家来说，创新能力依然有待提高。文章通过剖析我国企业创新制度和文化中的问题，为企业在审视自身创新过程中面临的问题时提出建议。

关键词：企业创新;制度;文化

我国企业创新能力整体来说是不断发展的，但是与一些高创新性国家相比仍然具有很大的差别。《2019全球创新指数报告》显示，中国的排名已经从2018年的第17位上升为第14位。而快公司发布的《2020年世界最具创新力企业》中，中国只有瑞幸一家企业上榜。

一、我国企业创新面临的制度问题

我国企业创新目前在制度上仍然存在着很多的问题，就企业自身来讲，内部的各种管理制度的不完善在制约着企业创新能力的发展，就企业外部来讲，政府的各种政策措施影响着企业创新创业的大环境。

（一）外部制度问题

企业创新需要良好的环境及政策支持，现在的一些制度依然存在着一些问题，不能很好的满足企业创新的需要。

1. 专利保护制度的问题

（1）司法保护程序繁琐。司法的知识产权保护机制调查取证困难，处理时间长。

（2）现有专利保护制度的处罚力度较弱，案件处理耗时长，对企业来说可能得不偿失。

（3）新兴产业的相关知识产权保护制度尚未建立。在大数据、电子商务和互联网等新兴领域内，知识产权保护规则还处于探索阶段，需要多方合作，尽快建立起相关产业內的知识产权保护制度。

（4）司法和行政执法不能有效衔接。……