张颖 宋小武
【摘要】目的:对2009年至2019年在京某机关工作人员健康体检中超重肥胖人群检出情况进行分析,并予以健康干预。方法:选定2009年至2019年我单位参加健康体检的共计8 799名在职人员,分析超重肥胖人群的检出情况,并予以保健干预。结果:2009至2019年参加健康体检在职人员共8 799例,2009年超重与肥胖率分别为30.15%、12.25%;2010年年超重与肥胖率为32.06%、11.35%;2011年超重与肥胖率为30.31%、12.20%;2012年超重与肥胖率为29.95%、14.45%;2013年超重与肥胖率为29.37%、12.48%;2014年超重与肥胖率为29.10%、11.17%;2015年超重与肥胖率为30.95%、14.80%;2016年超重与肥胖率为28.74%、13.78%;2017年超重与肥胖率为42.52%、11.95%;2018年超重与肥胖率为41.87%、10.79%;2019年超重与肥胖率为41.50%、12.76%。结论:11年间在职人员超重肥胖检出率一直处于较高水平,且呈上升趋势,应予以高度重视,避免引发各种慢性疾病,做好保健干预对超重肥胖的预防、控制有着重要意义。
【关键词】健康体检;肥胖;健康干预
[中图分类号]R131 [文献标识码]A [文章编号]2096-5249(2021)05-0189-02
受各种因素影响,人们饮食发生了很大变化,再加上活动量降低,导致超重肥胖人群越来越多,超重肥胖已经成为全球性重点关注问题[1]。超重肥胖对机体造成危害巨大,如诱发各种慢性疾病,同时也有研究显示,超重肥胖人群是癌疾病高危人群[2]。本次研究中主要分析健康体检中超重肥胖人群数据资料,并提出针对性健康干预,以保证超重肥胖人员身体健康。
1 研究资料与方法
1.1研究资料 选定2009年至2019年期间我单位参加健康体检的共计8 799名在职人員。
1.2方法 对2009年至2019年间在职人员体检总体状况进行分析,并分析在职人员体检超重与肥胖检出率。……