任丽荣
(国核电力规划设计研究院有限公司,北京 100095)
前言:办公室部门是一个系统化、综合化的工作部门,对企业形象旋转、部门工作协调等日常行政事务有着重要作用,在发展的过程中,办公室逐渐成为综合性较强的管理部门,是企业组织中最为重要的组成部门,在一定程度上对企业发展有着很大的影响。但是从现阶段日常实际工作情况来看,办公室行政事务管理工作中存在的一定的问题,办公室部门是联系周边、上传下达的重要纽带,办公室工作人员所处的环境氛围和工作内容都较为复杂,并且办公室工作内容经常涉及档案、值班、人事和宣传等,工作的灵活性较强,要求也较高,这也让办公室行政部门对单位运行和管理有着一定的影响。
企事业单位行政管理的概念主要有两个方面,首先从广义上来看,主要是行政事务上的管理、财务管理以及人力资源管理等工作内容。其次从狭义上来看,主要是以行政部门为主,负责日常工作中的相关行政事务以及办公事务。企事业单位办公室行政事务管理有工作有着至关重要的作用,行政事务管理工作主要具备以下几个方面的重要特点,本文在此进行简要的分析:
1.服务性特点
办公室行政事务管理工作本身具有较强的综合性,正是因为这样,办公室行政事务管理工作的性质也决定工作具有服务性的基本特点。在企事业单位发展和进步的过程中,办公室行政服务管理是否能有效地落实,也对企事业单位的发展有着直接的影响。……