新形势下组工干部如何做好城管队伍思想政治工作

程海波

（安徽省铜陵市铜官区城市管理行政执法局，安徽 铜陵 244000）

组工干部是城管队伍思想政治工作组织开展的重要执行者，其对思想政治工作的基本认知等会影响着市政工作的具体水平，因此在实践中，组工干部需要对自身工作进行分析与总结，从而促进工作进步。就目前的分析来看，城市发展大环境在不断的变化，这对城市管理人员提出了新的要求，在新目标和新要求下，要想使城管人员更好的服务于城市建设和管理，组工干部需要积极的组织开展思想政治工作。分析研究组工干部思想政治工作开展的有效措施，这能够为实践工作提供指导。

一、思想政治工作开展的影响因素

对现阶段城管队伍思想政治工作的具体开展做分析会发现思政工作的最终结果会受两方面因素的影响，以下是对两方面因素的具体分析。

首先是思政工作会受到对社会发展形势以及城管工作目标解读的影响。就具体工作分析来看，城管队伍的主要作用是进行城市管理和服务，所以其工作需要和城市发展紧密结合[1]。在时代进步的大环境下，城市管理和服务的理念在不断的变化，城管队伍的工作目标和要求也在持续性改变。基于工作实效的提升需要，对城管队伍的工作目标进行明确解读，然后在解读基础上分析城管队伍思政水平与实际目标完成之间存在的差距，并基于差距开展思政工作，这样，城管队伍思政工作实效更加显著，城管队伍人员本身的服务意识和服务效率、质量等均会有显著提升。……