新时代加强国有企业党建工作的境遇与对策

李颖

（中国航空工业集团公司北京长城计量测试技术研究所，北京 100095）

引言

在我国国有企业的改革发展历程中，如何深化国有企业党建工作和生产经营的融合是坚持党对国有企业领导不动摇的重大课题，是把好国有企业发展方向的重要举措，同时也是国有企业承担社会责任的重要保障。本文从三个维度对国有企业党建工作与经营工作深度融合进行分析探讨：一是深化思想认识，筑牢国有企业的“根”与“魂”；二是完善工作机制，深推党建工作和生产经营的融合路径；三是强化基层党组织建设，打造坚强的战斗堡垒。

一、党建工作的重要性

在改革新形势下，国有施工国有企业的问题和矛盾不断出现，使国有企业的党建工作迎来全新的阶段，给国有企业党建工作带来了新的机遇和挑战。基层党组织在团结群众、服务群众、贯彻党的路线方针政策中发挥着重要作用，是国有企业增强凝聚力和战斗力的基础。党建工作是党的组织建设的重要环节，是国有企业高效完成各项任务、促进国有企业发展的重要保证。为了使党建工作更好地应对机遇和挑战，国有企业必须完善和创新党建工作，将党建工作和国有企业的经营理念及发展现状相结合，充分发挥基层党组织“领头雁”作用，提高基层党组织的工作质量，促使国有施工国有企业在新形势下的机遇和挑战中更好、更快地发展，进而实现国有施工国有企业质量和效益双重提升。……