多措并举提升兵团人才队伍稳定性研究

杨 芬

（中共新疆生产建设兵团第二师党委党校 新疆库尔勒 841000）

第三次中央新疆工作座谈会上，习近平总书记指出：“要政治上激励、工作上支持、待遇上保障、生活上关心、心理上关怀，稳定新疆干部人才队伍”对新疆实现社会稳定和长治久安的人才工作进行了重点部署，如何在实践中贯彻落实总书记对稳定新疆人才队伍的五项要求，着力解决好新疆人才高流失的现实问题，培养一支在新时代能够扎根边疆、奉献边疆的爱国爱疆人才队伍，成为推进新时代中国特色社会主义新疆建设进程中的重要理论与实践课题。

完善兵团人才顶层设计，大力提升兵团人才构建新发展格局的能力与水平

兵团作为承担维稳戍边职责的特殊组织，要发挥不可替代作用，加强兵团人才队伍的政治引领与专业引领，特别着重强调加强政治历练，推动兵团人才的选择、培养、使用等重点工作更是成为事关新疆工作总目标实现的关键问题。需要从理论和实践上不断提高兵团人才把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的战略眼光、政治能力和专业水平，建设政治过硬、本领高强的人才队伍，夯实发挥特殊作用的力量保障，才能切实把党中央各项决策部署贯彻好、落实好，确保在遇到重大风险考验时能够保持坚定政治本色，在谋划高质量发展时具备专业能力与专业精神，在构建新发展格局中发挥前瞻战略谋划能力与水平，在新路径、新平台、新轨道中实现新疆发展的“弯道超越”和“换道超越”。……