“目视管理”在新冠疫情期间医务人员职业暴露防护中的应用价值

闫柏灵，岳伟岗，许文燕，郑小明，魏花萍

（兰州大学第一医院，甘肃 兰州 730000）

0 引言

2019 年12 月31 日，湖北省卫生健康委员会首次公布了一组原因不明的肺炎病例，随后疫情爆发[1-2]。新型冠状病毒（COVID-2019）能通过飞沫传播和接触传播等方式传染[3]，且几乎所有年龄段的人均为易感人群[4-6],甚至医务人员感染新冠肺炎已超过3000 例。面对突如其来的疫情爆发，武汉本地医疗系统面临巨大压力，病员数量的剧增、医务人员的紧缺、防护物资的短缺等，在此情况下，国家卫生健康委从全国调集医务人员分批驰援湖北武汉。

目视管理是通过视觉导致人的意识变化的一种管理模式[7]。目视管理利用直 观、色彩适宜的视觉感知信息来组织现场生产活动，利用信息给予、限定将工作流程和工作要素转换成可视化的信息，其运用标识（文字、图形）、颜色、定位等，刺激工作人员自主、完全地理解、接受和执行各项工作，从而提高工作效率和工作质量[8]。面对多传播途径高传染性的新冠病毒特点，为实现医务人员零感染，本文采用目视化感控管理方法，探索在紧急状态下感染控制的管理模式，为进一步完善应急救治前提下的感染管理提供参考。

1 资料与方法

1.1 研究对象

本研究选取甘肃省支援武汉医疗队的112 名医务人员为研究对象。纳入标准：①年龄>18 岁；②已取得医师职业资格证或护士职业资格证；③参与新型冠状病毒肺炎疫情防控一线护理工作。其中医生29 人，感控3 人，护士80 人；女性81 人，男性31 人，平均年龄（34.5±2.4）岁；初……