我对社团管理的几点心得

吴佳佳

我再进入大学之前对社团知之甚少，老实说应该是从进了大学以后才知道社团这个名词，了解它在大学里的含义。虽然我与社团相识较晚，但我却从大一就开始接触社团，通过这两年多时间的社团经历，我获得了很多东西。刚入学后我也迷茫过，即竞选学生会也想着社团这边，可能是我命运如此吧，我每一次的学生会竞选都没有成功，倒是进入了我校的东方英语社团，在老部长的带领下经过一年的锻炼我已经对社团更加喜爱，并在大二时进入鸿宇创业社，加上我在我校社联任职一年，半年后我顺利的竞选上了鸿宇创业社会长。经过一年的会长任期我感受颇多：

一、社团应具备正确的发展方向

每个社团都应该有自己的特色，有自己的发展目标，这个就结合到了社团宗旨的问题。社团的发展和我们个人一样我们要建立起我们社团的共同目标，这样我们才能凝聚在一起想着这个方向前进。持续发展下来就会成为社团的一种文化，所谓文化也就化为一种潜在的魅力，直接体现的就是社团内部的凝聚力，社团成员综合能力的提升度，从而影响社团活动的影响力。一个正确的社团文化才是一个优秀社团的直面体现。

二、社团负责人管理方法

社团负责人是管理行为过程的“领头羊”，管理者的职权是学院及同学们赋予其从事管理活动的资格。他的一些思想直接影响社团的发展与传承，也就是社团的兴衰问题。……